Резюме статьи: Target повышает начало оплаты до 15 долларов в час

В ходе выполнения его приверженности в 2017 году Target увеличит свою стартовую оплату до 15 долларов в час в Соединенных Штатах, начиная с 5 июля. Это решение происходит в рамках плана компании по повышению минимальной почасовой заработной платы с 11 до 15 долларов к концу 2020 года. Кроме того, члены команды Frontline получат единовременный бонус по признанию в размере 200 долларов в июле в качестве жеста благодарности за их основные услуги во время пандемии Covid-19. Target также инвестирует почти на 1 миллиард долларов в этом году в благополучие, здоровье и безопасность членов своей команды, включая увеличение заработной платы, оплачиваемые листья, бонусные выплаты, личное защитное оборудование и пожертвование члену Target Team, предоставляющему фонд.

1. Почему цель увеличивается начальная оплата до 15 долларов в час?

Target увеличивает свою стартовую оплату до 15 долларов в час, чтобы выполнить его обязательство повысить минимальную почасовую заработную плату с 11 до 15 долларов к концу 2020 года. Это решение направлено на то, чтобы обеспечить лучшую компенсацию для членов своей команды и привлечь и сохранить лучшие таланты.

2. Получат ли все участники команды целевые?

Да, все члены команды по всей территории Соединенных Штатов получат увеличение начальной оплаты в 15 долларов в час, начиная с 5 июля.

3. Увеличение начала оплаты постоянного изменения?

Да, увеличение начальной оплаты до 15 долларов в час является постоянным изменением и является частью долгосрочного плана Target по повышению заработной платы для своих сотрудников.

4. Почему цель дает единовременный бонус признания?

Target предоставляет единовременный бонус признания в размере 200 долларов США, чтобы показать признательность членам команды, которые предоставляли основные услуги по всей пандемии Covid-19. Этот бонус признает их самоотверженность и настойчивость в трудные времена.

5. Какие другие инвестиции достигают цели в членах своей команды?

Target будет инвестировать почти 1 миллиард долларов в этом году в благополучие, здоровье и безопасность членов своей команды. Это включает в себя повышенную заработную плату, оплачиваемые листья, бонусные выплаты, личное защитное оборудование и пожертвование члена целевой команды, предоставляющему фонд.

6. Как стартовая оплата Target по сравнению с другими ритейлерами?

С увеличением до 15 долларов, стартовая оплата Target соответствует другим крупным ритейлерам, таким как Amazon и Costco. Walmart, с другой стороны, в настоящее время имеет минимальную заработную плату в 11 долларов в час.

7. Какова временная шкала для увеличения заработной платы?

Увеличение начальной оплаты до 15 долларов в час вступит в силу 5 июля 2020 года.

8. Сколько вакансий имеет цель в районе Сан -Антонио?

Согласно веб -сайту компании, Target в настоящее время имеет 61 вакансии в районе Сан -Антонио.

9. Кто является генеральным директором Target?

Генеральным директором Target является Брайан Корнелл, который выразил восхищение устойчивостью и ловкостью, которые члены команды Target показали в трудные времена.

10. Какие другие инициативы являются целью реализации для поддержки членов своей команды?

В дополнение к повышению заработной платы, Target предоставляет платные листья, бонусные выплаты, личное защитное оборудование и пожертвование члена Target Team, предоставляющему фонд. Эти инициативы направлены на то, чтобы обеспечить благополучие, здоровье и безопасность членов своей команды.

Daily Business News и экономические истории с Marketplace

Способность ездить на работу/переезжать:

Цель для повышения начальной оплаты до 15 долларов в час в нас

По словам чиновника, все почасовые члены команды также получат бонус в июле

Опубликовано: 17 июня 2020 г., 10:44 утра. Обновлен: 17 июня 2020 г., 11:04

Целевой сотрудник возвращает корзины с парковкой в ​​Омахе, NEB., Вторник, 16 июня 2020 года. Американские покупатели увеличили свои расходы на покупки в магазине на рекорде 17.7% с апреля по май, предоставив дозу энергии для ритейлеров, которые шатались с тех пор, как коронавирус закрыл предприятия, сгладил экономику и парализованные потребителей в течение предыдущих двух месяцев. (AP Photo/Nati Harnik) (Nati Harnik, Copyright 2020 Associated Press. Все права защищены)

САН АНТОНИО – Target почитает обязательство повысить заработную плату членам команды, увеличивая запуск за 15 долларов в час через U.С. Начиная с 5 июля.

Компания объявила о планах в сентябре 2017 года по повышению минимальной почасовой заработной платы с 11 до 15 долларов США к концу 2020 года.

“В лучшие времена наша команда привносит невероятную энергию и сочувствие к нашей работе, и в трудные времена они приносят эти качества плюс необыкновенная устойчивость и ловкость, чтобы сохранить цель в авангарде для удовлетворения меняющихся потребностей наших гостей и нашего бизнеса год за годом,” сказал генеральный директор Target Брайан Корнелл.

Члены команды на переднем крае также могут ожидать единовременного бонуса по признанию в размере 200 долларов в конце июля “Чтобы поблагодарить их за предоставление основных услуг для наших гостей по всей пандемии коронавируса,” Согласно пресс -релизу.

Сегодня мы’повторно объявляя, что мы’постоянно увеличивая нашу стартовую оплату до 15 долларов в час для всех u.С. Члены команды, начиная с 5 июля, плюс дополнительные преимущества. Нажмите на подробную информацию: https: // t.co/9gp02mmh4k спасибо, команда! картинка.Twitter.com/c6jrdz7sr6

– Target News (@TargetNews) 17 июня 2020 г

“Target будет инвестировать почти на 1 миллиард долларов в этом году в благополучие, здоровье и безопасность членов команды, чем в 2019 году, включая увеличение заработной платы, оплачиваемые листья, бонусные выплаты, личное защитное оборудование и пожертвование члену Target Team, предоставляющему фонд,” В пресс -релизе говорится.

В настоящее время Target имеет 61 работа в районе Сан -Антонио, согласно компании’S сайт.

Copyright 2020 от KSAT – все права защищены.

Об авторе:

Мэри Клэр Паттон

Мэри Клэр Паттон была журналистом с KSAT 12 с 2015 года. Она сообщила о нескольких громких историях за свою карьеру в KSAT и специализируется на тенденционных новостях и развлечениях в Техасе и Сан-Антонио.

Шоу

Финансово склонен

Как мы выживаем

Рынок

Рыночный утренний отчет

Marketplace Tech

Сделай меня умным

Это неудобно

Миллион миллиардов

Неопределенный час

Marketplace Minute®

Угловой офис от Marketplace

Почему Target повышает минимальную заработную плату до 15 долларов

3 года назад

Вид на целевой магазин в Пембрук Пайнс, Флорида

Target объявил об этом’S навсегда повышает свою минимальную заработную плату с 13 до 15 долларов в час, начиная с 5 июля, и почасовой работников единовременный бонус в 200 долларов США. С тех пор, как начался кризис COVID-19, ритейлер дает всем сотрудникам дополнительные 2 доллара в час в отношении платежей за опасность на временной основе.

Target постоянно увеличивает заработную плату за последние три года, увеличив свой почасовой минимум до 11 долларов в 2017 году и 13 долларов в прошлом году. В 2017 году компания также заявила, что к концу 2020 года она нацелена на минимальную заработную плату до 15 долларов, что ставит ритейлера на несколько месяцев опережать свою цель.

Целевой представитель сказал тогда Marketplace, что увеличение до 11 долларов было направлено на сохранение членов своей команды и набор дополнительных сотрудников. Новая минимальная заработная плата ставит компанию в соответствие с Amazon и Costco, которые обеспечивают минимальную заработную плату в размере 15 долларов США и опережая Walmart, что платит минимальную заработную плату в 11 долларов в час.

“Рабочие будут искать работу. И если они смогут устроиться на работу в Target над Walmart, они’Пойду выбрать это,” сказала Эрин Хаттон, доцент профессора Университета Буффало, которая исследует социологию работы.

Даниэль Чжао, старший экономист из Glassdoor, сказал, что до кризиса многие ритейлеры и более крупные компании повысили свою минимальную заработную плату, чтобы конкурировать на очень жестком рынке труда. Этот шаг показывает, как цель видит экономические условия впереди.

“Компании Дон’T изменить их масштабы заработной платы по прихоти. Это’S определенно был хорошо продуманным, тщательно обсуждаемым решением,” Чжао сказал. “Если они ожидают, что расходы будут возвращаться, и восстановление продолжится, то попытка привлечь работников сейчас является хорошим движением вперед, чтобы опередить конкуренцию, как только экономика полностью вновь откроется.”

Во время кризиса розничные продавцы были поражены негативной реакцией за оплату передовых работников – многие из них чернокожие и латиноамериканцы – опасность платит только за ограниченное время. Когда экономика начала открываться, такие компании, как Amazon и Kroger, сократили эту компенсацию, несмотря на продолжающееся распространение пандемии.

Хаттон сказала, что считает цель’Решение о повышении заработной платы в преддверии первоначального срока может быть способом получения хорошей рекламы для компании.

“Я подозреваю, что они’В.В,” Хаттон сказал.

Хотя некоторые штаты устанавливают свою минимальную заработную плату, федеральная почасовая минимальная заработная плата в настоящее время составляет 7 долларов США.25 и Hasn’T сдвинулись за более чем десятилетие.

Последние истории о рынке

  • Как бы u.С. долг дефолт разыгрывается в Техасе?
  • Плата за продавца является одним из самых больших затрат на грузовик Reno Food Truck
  • 2023 год был годом для банкротства

Политические движения, такие как борьба за 15 долларов США, стремятся к федеральному увеличению, в то время как демократы поддержали минимальную заработную плату в размере 15 долларов США, такие как Закон о повышении заработной платы. Институт экономической политики рассказал о нескольких пунктах об этой конкретной сумме, заявив, что к 2024 году одному взрослому без детей понадобится 15 долларов в час, чтобы получить полный рабочий день, чтобы получить полный рабочий день “достичь скромного, но адекватного уровня жизни.”

“С одной стороны, мы не должны’T оставлю это до благосостояния корпораций для повышения минимальной заработной платы,” Хаттон сказал. “Но позитивно видеть такую ​​большую и довольно важную корпорацию и поставщик услуг в U.С. Попробуйте взять на себя инициативу.”

Чжао говорит, что некоторые компании могут последовать их примеру, в то время как другие победили’Т.

“Некоторые компании просто в корне не будут иметь денежные средства, чтобы поддержать увеличение заработной платы,” он отметил. “С другой стороны, у вас могут быть более крупные компании, у которых больше денежных резервов и больше денежных потоков, чтобы фактически сделать этот шаг и попытаться победить их конкуренцию.”

Target также предоставляет новые и расширенные льготы COVID-19, в том числе оплачиваемый отпуск для сотрудников 65 и старше, бесплатное консультирование и бесплатный доступ к медицинской помощи посредством посещений виртуального врача.

По словам Хаттона, в то время как Target движется в правильном направлении, работники не только нуждаются в приличной, устойчивой заработной плате, они также должны быть “защищен от чрезмерной опасности и экспозиции.”

Хелфен Си Мит, Глассдур Зу Шютцен

Битте Хелфен Си Унс, Глассдур Зу Шютцен, Индим Си -Бестатиген, Dass Sie Ein Mensch Und Keine Maschine Sind. Wir entschuldigen uns für die umstände. Wenn Sie Weiterhin Diese Meldung Erhalten, Informieren Sie und Darüber Bitte на электронную почту и

Помогите Ons Glassdoor te beschermen

Помогите Glassdoor Te Beschermen Door te verifiesren of u een resoon сгибается. Onze оправдывает voor het ongemak. Als u dit bericht blijft Zien, stuur dan Een e-mail naar ons te informeren над Dit probleem.

Ayúdanos a Proteger Glassdoor

Ayúdanos a Proteger Glassdoor y demuéstranos Que Eres una persona Real. Disculpa las lolestias. Si Contontúas Recibiendo Este Mensaje, Infórmanos del Pressue Anviando un Correo Electrónico A .

Ayúdanos a Proteger Glassdoor

Ayúdanos a Proteger Glassdoor Veriificando Que Eres una Persona Real. Lamentamos los encessurvinientes que esto te pueda causear. Si Continuas Viendo Este Mensaje, Envía un Correo Electrónico A Per Informarci del Проблема.

$ 17/HR чулок 4 утра до 12:00 ~

Работа для $ 17/HR чулок 4 утра до 12:00 ~ в Дублин Восточный Цель

Описание работы:

  • Стоматологическая страховка
  • Скидка сотрудников
  • Медицинская страховка
  • Оплачиваемое время
  • Возмещение платы за обучение
  • 8 -часовая смена
  • Доступность выходных

Способность ездить на работу/переезжать:

  • Дублин, Калифорния 94568: надежно ездить или планировать переехать перед началом работы (предпочтительно)

Расположение работы: одно место

Вас интересно? Применить на зарплату.com для доступа.

Справочный код: J202206050217255770902

Рекомендуемые навыки: приобретение клиентов, удовлетворенность клиентов

Подать заявку на эту работу

Получать оповещения о других $ 17/HR чулок 4 утра до 12:00 ~ вакансии открытия