Информационная система опасных материалов на рабочем месте (WHMIS)

Как Канада и U.С. Сотрудничать по общей классификации и требованиям к маркировке для опасных продуктов на рабочем месте.

Краткое содержание

Информационная система опасных материалов на рабочем месте (WHMIS) – это комплексная система для предоставления информации о здоровье и безопасности на опасных продуктах на канадских рабочих местах. Это гарантирует, что работники имеют доступ к информации об опасностях продуктов, с которыми они работают, и знают, как безопасно их обрабатывать. Программы WHMIS, включая образование и обучение, должны быть реализованы на рабочих местах, где используются, обрабатываются или хранятся опасные продукты. Программа WHMIS должна разрабатывать работодатель в консультации с Комитетом по здравоохранению и безопасности или представителю.

Ключевые моменты:

  1. WHMIS – это система предоставления информации о здоровье и безопасности на опасных продуктах на канадских рабочих местах.
  2. Программа гарантирует, что работники понимают опасности продуктов, с которыми они работают, и знают, как реагировать в чрезвычайных ситуациях.
  3. Каждая юрисдикция в Канаде имеет свои собственные правила WHMIS, которые охватывают то, как система реализована на рабочем месте.
  4. Работодатель отвечает за разработку и поддержание программы WHMIS.
  5. Обязанности работодателя включают в себя выявление опасных продуктов, обеспечение соответствия требованиям маркировки и предоставления данных безопасности, а также предоставление работникам доступа к информации.
  6. Работники должны участвовать в образовании и обучении WHMIS, следовать процедурам безопасной работы и сообщать о любых проблемах.
  7. Комитет по охране здоровья и безопасности играет роль в разработке, образовании и мониторинге программы WHMIS.
  8. Основные элементы программы WHMIS включают закупки и инвентаризацию, выявление опасности, проверки, обучение и обучение работников, а также обзор и оценку.

Вопросы и ответы

1. Какова цель WHMIS?

WHMIS предназначен для предоставления информации о здоровье и безопасности на опасных продуктах на канадских рабочих местах.

2. Кто отвечает за разработку программы WHMIS?

Работодатель отвечает за разработку программы WHMIS в консультации с Комитетом по охране здоровья и безопасности или представителю.

3. Каковы обязанности работодателя в рамках программы WHMIS?

Обязанности работодателя включают в себя выявление опасных продуктов, ведение точных записей, обеспечение соответствия требованиям маркировки и предоставления данных о предоставлении безопасности и предоставление работникам доступа к информации.

4. Каковы обязанности работника в рамках программы WHMIS?

Работники должны участвовать в образовании и обучении WHMIS, следовать процедурам безопасной работы и сообщать о любых проблемах.

5. Какую роль играет комитет по охране здоровья и безопасности в программе WHMIS?

Комитет или представитель по охране здоровья и безопасности помогают обеспечить права работников участвовать и могут участвовать в разработке программы, образования и обучения, а также мониторинга и аудита.

6. Каковы основные элементы программы WHMIS?

Основные элементы программы WHMIS включают закупки и инвентаризацию, выявление опасности, проверки, обучение и обучение работников, а также обзор и оценку.

7. Как WHMI обеспечивают безопасность работника?

WHMIS обеспечивает безопасность работников, предоставляя информацию об опасностях продуктов, обучая работников в области безопасного обработки и содействует культуре осведомленности и отчетности.

8. Как WHMI относится к федеральным и провинциальным правилам?

WHMIS регулируется федеральными правилами, но каждая провинция и территория имеет свои законы о охране труда и безопасности, которые охватывают, как система реализуется на рабочем месте.

9. Какова цель этикетки и листы данных о безопасности (SDSS)?

Метки и SDSS WHMIS предоставляют информацию об опасностях продуктов, процедурах безопасного обработки и инструкциях по реагированию на чрезвычайные ситуации.

10. Как работники могут получить доступ и понимать листы данных о безопасности (SDSS)?

Рабочие должны быть обучены тому, как получить доступ к SDSS и понять предоставленную информацию, включая идентификацию опасности, процедуры безопасного обработки и инструкции по реагированию на чрезвычайные ситуации.

11. Как часто следует пересматривать и оценивать программу WHMIS?

Программа WHMIS должна быть регулярно рассмотрена и оценена, чтобы убедиться, что она остается актуальной и эффективной для защиты здоровья и безопасности работников.

12. Может ли на рабочем месте есть отклонения от требований WHMIS?

При определенных обстоятельствах на рабочих местах могут быть предоставлены отклонения от конкретных требований WHMIS. Отклонения должны быть одобрены регулирующим органом.

13. Есть ли конкретные требования WHMIS для лабораторий?

Да, существуют конкретные требования к WHMIS для лабораторий, включая идентификацию опасности, маркировку и SDSS.

14. Что должны делать работники, если у них есть вопросы о WHMIS?

Работники должны попросить о помощи, есть ли у них какие -либо вопросы или опасения по поводу WHMI, включая понимание ярлыков, SDS и процедур безопасного обработки.

15. Каковы последствия несоблюдения требований WHMIS?

Несоблюдение требований WHMI может привести к штрафам, штрафам и потенциальному вреду для здоровья и безопасности работников.

Информационная система опасных материалов на рабочем месте (WHMIS)

Как Канада и U.С. Сотрудничать по общей классификации и требованиям к маркировке для опасных продуктов на рабочем месте.

WHMIS – программа WHMIS

WHMIS обозначает информационную систему на рабочем месте. Это комплексная система для предоставления информации о здоровье и безопасности на опасных продуктах, предназначенных для использования, обработки или хранения на канадских рабочих местах.

Программа WHMIS гарантирует, что информация о опасных продуктах эффективно передается работникам. Эффективное общение информации означает, что работники понимают систему WHMIS, знают опасности продуктов, с которыми они работают, знают и применяют безопасные процедуры рабочих.

Пожалуйста, обратитесь к следующим документам OSH для получения дополнительной информации о WHMIS:

  • Whmis – General
  • WHMIS – пиктограммы
  • WHMIS – ярлыки
  • WHMIS – классы и категории опасности
  • WHMIS – Листы данных безопасности (SDSS)
  • WHMIS – образование и обучение
  • WHMIS – Глоссарий
  • WHMIS – Конфиденциальная деловая информация (CBI)
  • WHMIS – отклонения
  • WHMIS – Лаборатории

Когда мне нужна программа WHMIS?

Федеральный Закон о опасных продуктах (HPA) и Правила опасных продуктов (HPR) из Health Canada изложила поставщики поставщиков в Канаде для WHMIS. Эти федеральные законы применяются к поставщикам, импортерам и дистрибьюторам опасных продуктов, предназначенных для использования, обработки или хранения на канадских рабочих местах.

А Правила опасных продуктов Установите конкретные критерии классификации опасностей для каждого класса опасности, включенных в WHMIS. Если продукт, покрытый Закон о опасных продуктах соответствует критериям, которые должны быть включены в один или несколько классов опасности WHMIS, это называется «опасным продуктом». Все опасные продукты, используемые, обработанные или хранимые на рабочем месте, охватываются правилами WHMIS, и должна быть программа WHMIS, включая образование и обучение.

Каждая юрисдикция (то есть – каждая провинция и территория, а также в том, где законы о охране труда и безопасности регулируют федеральные служащие и те предприятия, которые следуют федеральному законодательству) также имеют свои индивидуальные правила WHMIS. На основании федеральных требований, юрисдикционное законодательство о охране труда и безопасности охватывает, как система WHMIS реализуется на рабочем месте и связана с обязанностями работодателя, образованием и обучением, метками на рабочем месте и любыми другими требованиями на рабочем месте.

Кто разрабатывает программу WHMIS?

Программа WHMIS должна разрабатывать работодатель в консультации с Комитетом по охране здоровья и безопасности или представителем.

Каковы обязанности работодателя в рамках программы WHMIS?

Как работодатель, ваши обязанности могут включать в себя:

  • Точно знать, какие опасные продукты присутствуют и как они используются, обрабатываются или хранятся на рабочем месте.
  • Держите и сохраняйте точные записи о личности и объеме опасных продуктов.
  • Определите опасности, связанные с использованием, хранением, обработкой и утилизацией опасных продуктов.
  • Убедитесь, что требования WHMIS в отношении меток и листов данных безопасности (SDSS) выполняются.
  • Предоставить работникам легкий доступ к информации, включая SDSS.
  • Разработать соответствующие этикетки и SDSS WHMIS для опасных продуктов, производимых для использования на рабочем месте.
  • Определите, кто может подвергаться воздействию опасных продуктов.
  • Обучать и обучать работников, которые могут быть выставлены.
  • Разработать процедуры для
    • Безопасное использование, обработка, хранение и утилизация опасного продукта
    • Когда продукт находится в трубе, системе трубопроводов, судна, автомобиля и т. Д.
    • Как защитить работников, которые могут быть выставлены
    • Что нужно сделать в чрезвычайной ситуации, которая включает в себя опасные продукты

    Каковы обязанности работника в рамках программы WHMIS?

    Как работник, ваши обязанности могут включать в себя:

    • Участвовать в образовании и обучении WHMIS.
    • Следуйте инструкциям и безопасным рабочим процедурам.
    • Познакомьтесь со всеми опасными продуктами, с которыми вы обрабатываете или с которыми вы можете быть выставлены (например, во время разлива или пожара). Не используйте продукт, если вы не были обучены безопасным рабочим процедурам.
    • Убедитесь, что этикетки находятся в хорошем состоянии. Не используйте продукты без ярлыков.
    • Знайте, как получить доступ к SDS, и понять информацию о SDS.
    • Спросите о помощи, если у вас есть вопросы.
    • Сообщить о любых проблемах.

    Каковы обязанности комитетов по здравоохранению и безопасности для программы WHMIS?

    Работодатели в конечном итоге несут ответственность за программу WHMIS. Комитет по здравоохранению и безопасности (или представитель) помогает, чтобы убедиться, что работники имеют право участвовать. Комитеты могут играть разные роли на разных рабочих местах. Например, некоторые комитеты могут быть связаны с разработкой программы WHMIS, разработкой образования и обучения, или с мониторингом и аудитом. Комитет может найти опасения во время их инспекций или может сделать предложения или следить за решениями.

    Каковы элементы программы WHMIS?

    Основными элементами программы WHMIS являются:

    1. Покупка и инвентарь
    2. Идентификация опасности
    3. Проверки
    4. Образование и обучение работников
    5. Обзор и оценка
    6. Документирование и ведение записей

    А. Покупка и инвентарь

    Работодатель несет ответственность за то, чтобы в любое время знать, какие опасные продукты находятся на рабочем месте и в каком количестве. Хорошая система химического или инвентаризации продукта и соответствующие процедуры закупок необходимы. Например, часть процесса закупок для WHMIS заключается в том, чтобы убедиться, что поставщик предоставил правильные и большинство текущих меток и SDS для опасных продуктов.

    Обычно это обязанность лица, отвечающего за закупки, разрабатывать и поддерживать инвентаризацию. Инвентаризации продукта помогут:

    • Сделайте рабочее место безопаснее, точно зная, какие продукты присутствуют, в каких количествах и где хранятся продукты
    • Поддерживать актуальный список всех продуктов
    • Определите (и удалите) любые избыточные, неиспользованные или ненужные продукты
    • Реализовать надлежащие методы хранения и обработки, включая любые конкретные требования
    • Безопасно изолировать и хранить самые опасные продукты
    • Соблюдать нормативные требования

    См. OSH Ответы документа Химический инвентарь для получения дополнительной информации.

    Беременный. Идентификация опасности

    Когда продукт вводится на рабочее место, важно знать опасности продукта. Краткое изложение опасностей находится на SDS продукта. Просмотрите SDS, чтобы убедиться, что информация была полной и точной. Вам может понадобиться дополнительная информация из других источников (например, журналы, учебники, местные юрисдикции и т. Д.). Знание опасности поможет вам принять обоснованные решения о использовании, хранении, утилизации, обучении, обучении и реагировании на чрезвычайные ситуации.

    В соответствии с WHMIS работодатели, которые производят опасные продукты для использования на своих собственных рабочих местах, обязаны оценивать опасности, классифицировать опасности продуктов и обеспечивать надлежащие этикетки и SDSS. В соответствии с общими законами о здоровье и безопасности работодатели также несут ответственность за безопасное хранение и использование опасных продуктов.

    В. Проверки

    Убедитесь, что все опасные продукты помечены надлежащим образом, и что SDSS доступны. Включите требования WHMIS в свой контрольный список проверки, например:

    • Контейнеры в хорошем состоянии?
    • Все ли этикетки в хорошем состоянии?
    • Присутствуют ли какие -либо опасные продукты без лейбла?
    • Знают ли рабочие читать этикетку перед использованием опасного продукта?
    • Знают ли рабочие, что они не должны использовать опасный продукт, который не помечен?
    • Все ли продукты декантируются, которые не используются сразу же человеком, который декантировал их, помеченные на рабочем месте?
    • Доступны ли SDSS и в доступном месте для всех работников?
    • Соответствует ли информация между SDS и меткой для того же продукта?
    • Все суда, трубопроводы и т. Д. помеченный в соответствии с требованиями WHMIS?

    В дополнение к регулярным инспекциям, может быть целесообразно провести конкретную проверку WHMIS, по крайней мере, раз в год.

    Смотрите документ OSH Ответы для получения информации об эффективных инспекциях на рабочем месте.

    Дюймовый. Образование и обучение работников

    Все работники, которые работают с опасным продуктом (или которые могут подвергаться воздействию опасного продукта), должны узнать об опасностях, связанных с этими продуктами. Информация об опасности должна включать информацию, полученную от поставщика, а также любую другую информацию, о которой сообщает работодатель о использовании, хранении и обработке каждого продукта.

    Образование и обучение можно рассматривать как две отдельные части.

    • Образование относится к общей информации, такой как WHMIS. Например, вы узнаете о классах опасности (E.г., Почему продукт называется коррозийным для металлов, и какую информацию вы можете найти на этикетках и SDS).
    • Обучение относится к информации, конкретной для рабочих мест для сотрудников, которая будет охватывать процедуры вашего рабочего места для хранения, обработки, использования, утилизации, чрезвычайных ситуаций, различий и того, что делать в необычных ситуациях.

    Примеры тем, которые должны быть охвачены во время образования и обучения, включают:

    • Информация как на этикетке поставщика, так и на этикетке на рабочем месте, когда требуется каждый и что означает эта информация.
    • Информация о листе данных безопасности (SDS) и что означает эта информация.
    • Процедуры, необходимые для безопасного использования, обработки и утилизации каждого опасного продукта.
    • Любые другие процедуры, которые требуются, когда продукт находится в трубе, системе трубопроводов, суда, автомобиля с танком и т. Д.
    • Все процедуры, которые должны следовать в чрезвычайной ситуации, которая включает в себя опасные продукты.

    Рабочие должны иметь возможность ответить на эти вопросы для каждого опасного продукта, с которым они работают:

    • Каковы опасности продукта?
    • Как я могу защитить себя от этих опасностей?
    • Что мне делать в случае чрезвычайной ситуации?
    • Где я могу получить дополнительную информацию?

    Эн. Обзор и оценка

    Программа WHMIS должна пересматриваться как минимум ежегодно или чаще, если в условиях труда произошли изменения. Является ли частота проведения химического инвентаризации, инвентаризации SDS и адекватного проверки метки? Планы этажей актуальны?

    Этот обзор также определит, охватывает ли нынешнее образование и обучение WHMIS все опасные продукты, которые могут подвергаться работникам, и будут ли работники адекватно информированы и проинструктированы об этих опасностях. Образование и обучение для повышения квалификации обычно требуется:

    • По мере необходимости для защиты здоровья и безопасности работников
    • Если условия рабочего места изменились
    • Если введены новые опасные продукты
    • Если продукты изменились и теперь имеют разные опасности
    • Когда становится доступной новой информации о опасности
    • Если есть новая информация о безопасном использовании, обработке, хранении, утилизации или реагировании на чрезвычайные ситуации

    Работодатели должны периодически оценивать знания работников, используя письменные тесты, практические демонстрации и другие подходящие средства.

    Фон. Документирование и ведение записей

    Документы и записи помогают работодателю проявить должную осмотрительность и соответствие требованиям. Как долго эти документы и записи должны храниться, могут варьироваться в зависимости от юрисдикции.

    Документы “середина” который содержит информацию. Примеры документов могут включать в себя фактические образовательные и учебные материалы, списки инвентаризации, SDS, лейбл или формы контрольного списка проверки. Документы должны быть датированы и указывать, когда есть пересмотр.

    Записи – это документы, в которых указано достигнутый результат или предоставляют доказательства выполненных действий. Примеры записей включают результаты проверки, шаги, предпринятые для контроля опасности, посещаемость на сессиях, завершенные курсы, результаты опроса или годовые обзоры.

    Поставщики должны подготовить и поддерживать документы, включая копии ярлыков и SDS, а также информацию о продажах и покупке, а также предоставлять эти документы министру или инспектору по запросу. Поставщики должны хранить свои документы в течение шести лет или в течение любого другого периода, который может быть назначен. Работодатели также могут потребоваться держать SDSS в записи в течение установленного периода времени (E.г., Манитоба требует, чтобы работодатели держали SDSS в записи до 30 лет).

    Работодатели, которые готовит этикетки и SDSS для поставщиков для продуктов, производимых и использованных на рабочем месте, должны будут следовать аналогичным требованиям.

    Что является примером контрольного списка реализации программы WHMIS?

    Ниже приведен пример контрольного списка реализации программы WHMIS. Адаптировать этот контрольный список для потребностей вашего рабочего места.

    На основании оценки опасности определите, где могут быть установлены или модернизированы следующие элементы управления на рабочем месте:

    • Замена менее опасного продукта.
    • Инженерные элементы управления, такие как локальная вентиляция выхлопных газов и модификация процесса.
    • Административные контроли, такие как рабочие процедуры и планирование работы.
    • Личное защитное оборудование и одежда.

    Интегрируйте эти средства в общую программу здоровья и безопасности.

    Установить процесс периодического обзора для следующего:

    • Проверьте, чтобы убедиться, что SDSS актуальна.
    • Убедитесь, что все меры предосторожности или элементы на SDS были соблюдены.
    • Проверьте состояние и наличие ярлыков для всех опасных продуктов.
    • Мониторинг контроля на рабочем месте, чтобы убедиться, что они эффективны.
    • Просмотрите любые инциденты или события, которые могли включать опасный продукт.
    • Просмотрите программу образования и обучения WHMIS.
    • Проконсультируйтесь с комитетом по охране здоровья и безопасности или представителю работника по разработке, внедрению и проверке программы.
    • Определите все опасные продукты, используемые на рабочем месте.
    • Оценить опасность каждого опасного продукта. Убедитесь, что ваша программа образования и обучения охватывает эти опасности.
    • Определите инструкторов WHMIS, из внутренних или внешних источников.
    • Преподаватели обучения (если внутренние) или оценить их квалификацию (если внешняя).
    • Определите сотрудникам, которые будут проинструктированы – те, кто может подвергаться опасным продуктам.
    • Установить процесс выявления новых сотрудников и подрядчиков, которые требуют инструкции.
    • Оцените этикетки и SDSS, которые будут использоваться в программе образования и обучения (проверьте ясность, точность и полноту).
    • Оценить безопасную работу и чрезвычайные процедуры, которые будут использоваться в программе образования и обучения WHMIS.
    • Предоставьте общее введение в WHMIS (например, обсудить обязанности, ярлыки и SDSS).
    • Предоставьте инструкцию о том, как определить опасные продукты.
    • Обеспечить инструкции по мерам контроля и безопасных рабочих процедурах.
    • Предоставить инструкции по аварийным процедурам.
    • Предоставьте инструкции по доступу к информации о опасных продуктах.
    • Оцените необходимость дополнительной или специализированной инструкции для работников (например, для тех, кто имеет язык или трудности с обучением) и предоставить эту инструкцию, где это необходимо.
    • Предоставлять инструкции для работников, когда получаются новые продукты, или станет доступна новая информация о опасности и/или контроле опасности.
    • Оценить понимание работников WHMIS и обеспечить дальнейшее образование и обучение по мере необходимости.
    • Просмотрите эффективность программы образования и обучения, по крайней мере, раз в год. (Обзоры должны быть сделаны в консультации с комитетом или представителем работника.)

    Образец контрольный список программы WHMIS адаптирован из WorksaFeBC и WorksaFenb.

    • Информационный бюллетень подтвержден ток: 2023-03-07
    • Информационный бюллетень последний пересмотренный: 2021-10-29

    Отказ от ответственности

    Хотя предпринимаются все усилия для обеспечения точности, валюты и полноты информации, CCOHS не гарантирует, не гарантирует, не представляет или предпринимает, что предоставленная информация является правильной, точной или текущей. CCOHS не несет ответственности за любые убытки, претензии или спроса, возникающих прямо или косвенно из -за любого использования или зависимости от информации.

    Связанные фактические бюллетени

    • Whmis – General
    • Потребительские химические продукты на рабочем месте
    • Что делает химические вещества ядовитыми

    Связанный контент

    WHMIS 2015 для работников

    По состоянию на 1 декабря 2018 года должен быть листы данных о мерах и данных о безопасности WHMIS 2015 года для всех опасных продуктов на рабочем месте. Работники должны быть обучены на WHMIS 2015, прежде чем использовать эти продукты.

    Информационная система опасных материалов на рабочем месте (WHMIS)

    Роли, обязанности и требования в соответствии с WHMIS, поправки к нормативным актам поставщика, защита конфиденциальной деловой информации, соблюдения и обеспечения соблюдения, международного сотрудничества, ресурсов поставщиков, информационного бюллетеня и контактной информации.

    Наиболее запрошен

    • Техническое руководство по требованиям Закон о опасных продуктах и Правила опасных продуктов
    • Поправки к Правила опасных продуктов

    Услуги и информация

    Роли и обязанности в соответствии с WHMIS

    О WHMIS и его реализации в Канаде.

    Поправки к Правила опасных продуктов

    Поправки, их переходный период и ваши обязательства в качестве поставщика.

    Оценка опасных веществ

    База данных оценок по химическому названию.

    Защита конфиденциальной деловой информации

    Заявление и регистрация претензии, проверку соответствия и список исковых претензий для освобождения от раскрытия.

    Требования к общению по поставщику в соответствии с WHMIS

    Требования к опасности для поставщиков, их законные основы и исключенные секторы.

    Соответствие и правоприменение

    Соответствие и соблюдение Закон о опасных продуктах и Закон об обзоре информации о опасных материалах, и их правила.

    Инструменты и ресурсы для поставщиков WHMIS

    Руководство, политики, отчеты, инструменты классификации и соответствия и логотип WHMIS.

    Международное сотрудничество

    Глобально гармонизированная система классификации и маркировки химических веществ

    Последовательный подход к международному уровню к классификации химических веществ и передаче информации о опасности с помощью меток и листов данных о безопасности.

    Совет по нормативному сотрудничеству и опасные продукты на рабочем месте

    Как Канада и U.С. Сотрудничать по общей классификации и требованиям к маркировке для опасных продуктов на рабочем месте.

    Обновления по электронной почте, информационный бюллетень и контактная информация

    Список подписки по электронной почте на рабочем месте

    Зарегистрируйтесь, чтобы получить обновления по электронной почте.

    Программа программы на рабочем месте

    Руководство, политики, отчеты, инструменты классификации и соответствия и логотип WHMIS.

    Связаться с нами

    Найдите федеральную, провинциальную и территориальную контактную информацию и запросите встречу.

    Информационная система опасных материалов на рабочем месте (WHMIS)

    Информационная система опасных материалов на рабочем месте-это система, которая предоставляет работодателям и работникам информацию о опасных материалах, используемых на рабочем месте.

    На этой странице пропустите эту страницу навигацию

    Фон

    Информационная система опасных материалов на рабочем месте (WHMIS) – это законы, созданные в 1988 году по:

    • Дайте работодателям и работникам информацию о опасных продуктах или химических веществах, с которыми они могут подвергаться воздействию на работу
    • уменьшить травмы и болезни на рабочем месте

    Онтарио’Законодательство о WHMIS применяется ко всем рабочим местам, кроме ферм.

    В соответствии с WHMIS Информация о опасных продуктах должна быть доставлена ​​тремя способами:

    1. Ярлыки на контейнерах опасных продуктов
    2. Листы данных безопасности, в дополнение к этикетке, с подробной информацией о опасности и предосторожности
    3. Программы обучения работников

    Поставщики опасных продуктов должны маркировать свои продукты и предоставлять листы данных о безопасности, прежде чем они продадут или импортируют их.

    Работодатели должны передавать информацию о опасных продуктах на рабочем месте своим сотрудникам и предоставлять программы обучения работников.

    Изменения в WHMIS

    Whmis, теперь известный как WHMIS 2015, изменился на:

    • Принять новые международные стандарты для классификации опасных химикатов на рабочем месте и предоставления данных о информации и безопасности
    • классифицировать опасные продукты на две широкие группы опасности, физические опасности и опасности для здоровья
    • Обновите информацию на этикетках, чтобы включить пиктограммы, а не символы, чтобы соответствовать классам опасности и облегчить их понимание
    • Обновите формат листов данных безопасности
    • Обновите термин “контролируемые продукты” к “опасные продукты” соответствовать федеральному законодательству WHMIS
    • Представьте информацию в соответствии со всеми листами данных о безопасности, независимо от поставщика
    • Убедитесь, что информация, которую работники и спасатели нуждаются больше

    Эти новые стандарты являются частью глобально гармонизированной системы для классификации и маркировки химических веществ (GHS) и были поэтапны по всей Канаде в период с февраля 2015 года по декабрь 2018 года.

    По состоянию на 1 декабря 2018 года все производители, импортеры, дистрибьюторы, поставщики и работодатели перешли на WHMIS 2015.

    Использование продуктов WHMIS 1988

    Вы все еще можете использовать продукты WHMIS 1988, однако вы должны либо:

    • Получите от поставщика этикетку для совместимости WHMIS 2015 от поставщика, или
    • Создайте этикетку на рабочем месте и лист данных по обеспечению безопасности WHMIS 2015

    Если вам нужна помощь в производстве соответствующих этикетков и листов данных о безопасности, доступна система CanWrite, за плату, из Канадского центра по охране труда и безопасности (CCOHS).

    Образование работников

    Работодатели должны убедиться, что работники обучаются на опасных продуктах, прежде чем они их используют.

    Тип и объем обучения будут зависеть от того, является ли продукт новым на рабочем месте и/или недавно классифицирован как опасный продукт.

    Для получения информации о учебных курсах WHMIS свяжитесь с одним из наших партнеров по здравоохранению и безопасности.

    Курс обучения работников также доступен в Интернете, за небольшую плату, от канадского центра по охране труда и безопасности (CCOHS).

    Связанная информация

    Узнайте больше о Онтарио’S WHMIS в соответствии с Законом о гигиене труда и безопасности и Регламенте 860

    Имеет ли это?

    Канадский учебный центр по безопасности
    Номер телефона: 1-800-297-4729
    Адрес электронной почты: info@canadasafetytraining.компонент
    6737 Satchell Street, Abbotsford, BC, V4X 2E3

    Copyright © 2023 – Центр обучения безопасности Канады – все права защищены

    Объемные цены

    • – Купить столько кредитов курса, сколько вам нужно.
    • – Создайте учетные записи для вашей команды.
    • – Назначьте кредиты курса своей команде. Кредиты не истекают.

    Один пользователь
    Единственная учетная запись должна быть выбрана, если вы покупаете обучение только для себя. Это стандартный тип учетной записи и включает в себя возможность покупки и прохождения курсов, сдать экзамены и скачать сертификаты после завершения курса.

    Корпоративный пользователь
    Корпоративная учетная запись пользователя должна быть выбрана, если вы покупаете обучение для своих сотрудников или других. У вас будет доступ к таким функциям, как создание и обновление учетных записей отдельных пользователей, назначение учебных курсов на эти учетные записи и просмотр отчетов.