Рассказывает историю о пациенте о нарушении HIPAA

“Страна недавно инвестировала огромное количество ресурсов в стране’Самый большой набор федеральных законов о конфиденциальности, чтобы предотвратить разглашение или продажу медицинских работников или учреждения по продаже медицинских учреждений », – говорит Мэттсон. «Но мы обнаружили, что ежедневные разговоры врачей, медсестер, персонал больницы и техников могут поставить под угрозу ту же личную информацию. Таким образом, существует не только необходимость в законах о конфиденциальности, но и видим, насколько сложно сохранять такие законы в простейших условиях, когда люди разговаривают друг с другом.”

Разговор в коридоре может нарушить правило конфиденциальности HIPAA

Вы когда -нибудь ходили по больнице и услышали, как сотрудники говорили о пациентах? Так что есть много других людей, согласно новому исследованию, которое предупреждает, что такие подслушающие разговоры могут быть серьезным нарушением конфиденциальности пациента. Исследование было проведено в Университете Пердью в Западном Лафайете, штат, Мария Бранн, Доцент кафедры коммуникационных исследований в Университете Западной Вирджинии в Моргантауне и Марифран Маттсон, Доцент кафедры общения в Пердью. Их работа показывает, что конфиденциальность пациента нарушается, когда сотрудники больницы говорят о случаях пациентов в общественных местах, таких как кафетерий или с людьми вне работы. 1

“Страна недавно инвестировала огромное количество ресурсов в стране’Самый большой набор федеральных законов о конфиденциальности, чтобы предотвратить разглашение или продажу медицинских работников или учреждения по продаже медицинских учреждений », – говорит Мэттсон. «Но мы обнаружили, что ежедневные разговоры врачей, медсестер, персонал больницы и техников могут поставить под угрозу ту же личную информацию. Таким образом, существует не только необходимость в законах о конфиденциальности, но и видим, насколько сложно сохранять такие законы в простейших условиях, когда люди разговаривают друг с другом.”

Мэттсон говорит, что исследование должно быть предупреждением для менеджеров по рискам здравоохранения. Она предполагает, что они «используют возможности для обучения информированию и навыкам конфиденциальности.”

Частые нарушения конфиденциальности

Мэттсон отмечает, что разговоры в коридоре могут представлять собой нарушения HIPAA, что защищает пациентов’ медицинская информация и ограничивает доступ к этой информации. Бранн соглашается, заявив, что исследование было частично вызвано тем, что она наблюдала во время волонтерства в больнице в качестве бакалавриата в Пердью. “Я заметил несколько случаев, когда медицинские работники обсуждают пациентов’ информация с другими работниками здравоохранения, не будучи очень осторожным », – говорит она. “Несмотря на то, что исследование проводилось до того, как Закон о медицинском страховании был законом, я не буду’Не думаю, что мы увидим большую разницу в наших результатах.”

Для исследования Бранн записал только наблюдения в местах, которые были доступны посетителям больницы, таким как прихожие, лифты, залы ожидания и кафетерии. Пятьдесят один пациент также был опрошен о медицинской конфиденциальности. «Удовлетворение конфиденциальности происходит ежедневно», – говорит она. “Хотя поставщики медицинских услуг не могут быть злонамеренными в своем раскрытии, они все еще делят пациентов’ Большая часть личной информации с несанкционированными людьми, которая может создавать проблемы для пациентов.”

Сотрудники свободно разговаривают дома

Бранн отмечает, что раскрытие информации о пациентах может привести к краже, дискриминации или социальной стигме, если непреднамеренно выявлено состояние здоровья или идентификация пациента. Наиболее распространенное нарушение, обнаруженное в исследовании.

Конфиденциальность также была нарушена, когда общественность могла услышать телефонные разговоры со страховыми компаниями или другими медицинскими консультантами, у которых пациенты’ Телефонные номера, адреса и номера социального страхования были даны. В одном из крайних примеров, администратор даже разговаривал со страховыми компаниями на Spekerphone.

Поставщики медицинских услуг, делящие информацию со своими членами семьи, также было проблемой. Многие из предметов, опрошенных в этом исследовании. Большинство предметов оправдывали своих близких’ Нарушения конфиденциальности как приемлемые, потому что их члены семьи и друзья осторожны с тем, чтобы не раскрывать слишком много деталей. «Даже без определения пациента по имени есть причина для беспокойства, особенно в небольшом сообществе», – говорит Мэттсон.

“Самым серьезным следствием является то, что люди узнают о близких’ Проблемы со здоровьем от кого-то, кроме их здравоохранения,-отмечает она. «Точно так же, как уязвим, если пациенты осознают, что их личная информация, то они могут с меньшей вероятностью поделиться важными деталями со своими врачами или медсестрами.”

Бранн и Мэттсон советуют менеджерам риска напомнить сотрудникам здравоохранения о том, как легко раскрыть информацию о пациентах непреднамеренно. Большинство нарушений происходят без ораторов, даже которых не понимают, что они небрежны с информацией о пациентах, поэтому просто информирование людей о опасности является большой частью решения проблемы, говорит Бранн, говорит Бранн. «Поставщики медицинских услуг должны обратить внимание на то, как они лично нарушают законы о конфиденциальности, а пациентам необходимо привлечь нарушения конфиденциальности в отношении внимания своего врача, медсестры, медицинского помощника или администратора зала ожидания», – указывает она. «Когда вы подслушаете телефонную беседлю.

Ключевые моменты:

Говорить о случаях пациентов в общественных местах может быть нарушением конфиденциальности пациента.
Разговоры по коридорам среди сотрудников больницы могут поставить под угрозу личную информацию.
Существует необходимость в законах о конфиденциальности, чтобы предотвратить нарушения конфиденциальности пациентов.
Сотрудников больницы следует учить осознаниям и навыкам конфиденциальности для предотвращения нарушений.
Согласно исследованию, разговоры в коридоре могут быть нарушениями HIPAA, согласно исследованию.
Удовлетворение конфиденциальности происходят ежедневно, даже если непреднамеренные.
Случайные разговоры между сотрудниками представляют значительный риск для конфиденциальности пациентов.
Конфиденциальность нарушается, когда общественность может услышать телефонные разговоры со страховыми компаниями.
Обмен информацией о пациентах с членами семьи может поставить под угрозу конфиденциальность.
Пациенты могут с меньшей вероятностью поделиться важными деталями, если они понимают, что их личная информация уязвима.

Вопросы:

О чем исследование? Исследование посвящено нарушению конфиденциальности пациентов через услышанные разговоры среди персонала больницы.
Где было проведено исследование? Исследование было проведено в Университете Пердью.
Каковы потенциальные последствия раскрытия информации о пациентах? Потенциальные последствия включают кражу личности, дискриминацию и социальную стигму.
Какое наиболее распространенное нарушение конфиденциальности пациента? Наиболее распространенным нарушением являются случайные разговоры между сотрудниками на рабочих станциях или в кафетерии.
Почему обмен информацией о пациентах с членами семьи вызывает беспокойство? Обмен информацией о пациентах с членами семьи может поставить под угрозу конфиденциальность, особенно в небольших сообществах.
Что можно сделать, чтобы предотвратить нарушения конфиденциальности пациента? Поставщики медицинских услуг следует напомнить о важности защиты информации о пациентах, и пациенты должны сообщать о нарушениях своих медицинских работников.
Каково значение подслушивания личной информации в комнате ожидания? Подслушивая личную информацию в комнате ожидания может быть причиной для беспокойства и должна быть доведена до сведения человека или руководителя.
Какова цель исследования? Цель исследования состоит в том, чтобы повысить осведомленность о потенциальном нарушении конфиденциальности пациентов и содействию конфиденциальности и навыкам конфиденциальности.
Как законы о конфиденциальности пациентов оспариваются в повседневных разговорах? Повседневные разговоры среди медицинских работников могут поставить под угрозу конфиденциальность пациентов и эффективность законов о конфиденциальности.
Почему пациенты должны беспокоиться о нарушениях конфиденциальности? Пациенты должны беспокоиться о нарушениях конфиденциальности, потому что это может привести к раскрытию их личной информации для несанкционированных людей.

Источник: Бранн М., Маттсон М. На пути к типологии нарушений конфиденциальности при общении в сфере здравоохранения: анализ этики медицинской помощи и восприятия пациентов и восприятия пациентов. Здравоохранение

Рассказывает историю о пациенте о нарушении HIPAA

“Страна недавно инвестировала огромное количество ресурсов в стране’Самый большой набор федеральных законов о конфиденциальности, чтобы предотвратить разглашение или продажу медицинских работников или учреждения по продаже медицинских учреждений », – говорит Мэттсон. «Но мы обнаружили, что ежедневные разговоры врачей, медсестер, персонал больницы и техников могут поставить под угрозу ту же личную информацию. Таким образом, существует не только необходимость в законах о конфиденциальности, но и видим, насколько сложно сохранять такие законы в простейших условиях, когда люди разговаривают друг с другом.”

Разговор в коридоре может нарушить правило конфиденциальности HIPAA

Частые нарушения конфиденциальности

Сотрудники свободно разговаривают дома

1. Бранн М, Маттсон М. На пути к типологии нарушений конфиденциальности при общении в сфере здравоохранения: анализ этики медицинской помощи и восприятия пациентов и восприятия пациентов. Здравоохранение 2004; 16 (2): 231-251.

Подпишитесь сейчас на доступ

Вы достигли предела своей статьи за месяц. Мы надеемся, что вы нашли наши статьи приятными и проницательными. Для получения информации о новых подписках, испытаниях на продукты, альтернативных соглашениях о выставлении счетов или скидках группы и сайта позвоните по телефону 800-688-2421. Мы с нетерпением ждем, чтобы вы в качестве долгосрочного члена Media Community Relias.

Дата выпуска: 1 октября 2004 г

Оглавление

Эксперты по реабилитации обсуждают психосоциальные, нейропсихологические проблемы в реабилитации
Необходимо больше образования о сердечной реабилитации
ADA 15 лет спустя: был ли прогресс?
Разговор в коридоре может нарушить правило конфиденциальности HIPAA
Заявили в классе судебные иски’t Помогите незастрахованным
Краткое описание новостей: CMS облегчает позицию в сельских реабилитационных подразделениях

Раскрытие финансовой информации: ни один из авторов или планировщиков для этой образовательной деятельности не имеет соответствующих финансовых отношений, чтобы раскрывать неуместные компании, основной бизнес, маркетинг, продажа, продажа, перепродажи или распределение медицинских продуктов, используемых или на пациентах, используемых или на пациентах

Магазин сейчас: поисковые продукты

ОБУЖКА ПОДПИСКА И РУКОВОДСТВОВЫЕ РУКОВОДСТВОВ

Надежный источник информации о здравоохранении и НЕПРЕРЫВНОЕ ОБРАЗОВАНИЕ.

ОБСЛУЖИВАНИЕ КЛИЕНТОВ

U.С. и Канада: (833) 230-6123

International +1-404-262-5476 x 2

ДЕБИТОРСКАЯ ЗАДОЛЖЕННОСТЬ

1-800-688-2421 x 3

ПРОДАЖИ

ПОЧТОВЫЙ АДРЕС

1010 Sync ST., Suite 100

Моррисвилль, Северная Каролина 27560-5468

Рабочие часы

Офис открыт с 8:00 до 20:00

Несмотря на то, что мы преподаем, офис закрыт крупные праздники США и выходные.

Не продавайте мою личную информацию
политика конфиденциальности
Условия эксплуатации
Связаться с нами
Перепечатки
Групповые продажи

Для запросов DSR или жалоб, пожалуйста, обратитесь к Wes Vaux, сотруднику по конфиденциальности данных, [по электронной почте защищено]

Мы используем куки для создания лучшего опыта. Продолжая использовать наш сайт, вы соглашаетесь с использованием файлов cookie, изложенных в нашей политике конфиденциальности.

Рассказывает историю о пациенте о нарушении HIPAA?

Одной из основных целей правила конфиденциальности HIPAA является защита конфиденциальности пациентов, но разделяет анекдот или рассказывает историю о пациенте о нарушении HIPAA? Хотя может показаться, что рассказать историю, которая раскрывает информацию о пациенте, является нарушением HIPAA, это не всегда так.

Будет ли рассказать историю о пациенте, что нарушение HIPAA будет зависеть от того, кто рассказывает историю, аудиторию истории, и раскрывается ли какая -либо защищенная информация о здоровье (PHI). Например, не все поставщики медицинских услуг квалифицируются как предприятия HIPAA; и если эта история рассказывает сотрудник поставщика здравоохранения, который не квалифицируется в качестве покрытого субъекта, не может быть нарушения HIPAA – хотя раскрытие может быть нарушением другого штата или федерального закона.

Во -вторых, рассказывает историю о пациенте о нарушении HIPAA, если история не содержит индивидуально идентифицируемой медицинской информации? Большинство людей скажут нет; Но, если события истории идентифицируют пациента, который является предметом истории (например, потому что некоторые или вся аудитория свидетельствуют о событиях, которые пересказываются в истории), анекдот может быть классифицирован как недопустимое раскрытие PHI, которое эффективно квалифицируется как уведомляемая нарушение данных.

Однако, если информация, раскрываемая в истории информация о здоровье и поддерживается за пределами назначенного набора записей, нет нарушения HIPAA. Таким образом, врач, рассказывающий историю о пациенте, который разбил свой автомобиль, не нарушит HIPAA, при условии, что травмы, полученные пациентом, лечение травм или оплата лечения не были раскрыты в истории.

Почему лучше не рассказывать истории о пациентах

Как вы можете видеть из приведенного выше объяснения, ответ на вопрос – рассказывать историю о пациенте, что нарушение HIPAA сложно. Кроме того, хотя это различие может быть ясным для обученной рабочей силы совместимых медицинских работников, может не быть ясным предмету истории или любого, кто слышит ее, кто их знает – потенциально приводят к жалобам офиса HHS за гражданские права на предполагаемые недопустимые и несанкционированные раскрытие.

Хотя жалобы могут быть неоправданными, если Управление HHS за гражданские права решит расследовать утверждение, расследование может быть разрушительным – несмотря на то, что другие вопросы соответствия могут обнаружены во время расследования соответствия. Поэтому лучше не рассказывать истории о пациентах при любых обстоятельствах; и это должно быть включено в обучение HIPAA, с санкциями за нарушение организационной политики (а не политикой HIPAA) ясно дал понять.

Простые рекомендации
Непосредственно PDF скачать

Сплетни о нарушениях HIPAA: когда, где, как и почему

Как часто мы ловим себя, говоря о ком -то другом? Хотя эти разговоры не могут быть злонамеренными, это’S все еще сплетничают.

Сплетни – это случайный разговор о других людях, который может быть положительным, нейтральным или отрицательным.

Исследование показало, что средний человек тратит около 52 минут в день, участвуя в этом типе разговора. Что’S почти час посвящен разговору о ком -то другом. Теперь сложите это время на неделю, месяц или даже год. Подумайте о том, сколько вы могли бы сделать, если бы не’T провести все это время сплетни!

Эти разговоры вредны на рабочем месте. Это’S непродуктивно и тратит время в течение дня, как я только что упоминал.

Это также снижает моральный дух персонала и ущербует доверие. Но еще хуже, сплетни могут иметь юридические последствия. Это особенно верно в здравоохранении.

Работники в сфере здравоохранения имеют дело с большим количеством высокочувствительных данных. Позволить любой из этой медицинской информации покинуть рабочее место, или пузырь уполномоченных лиц вызовет нарушение HIPAA. Есть так много способов, которыми эти нарушения происходят с просочившимися деталями о пациентах. Но одна из наиболее распространенных – сплетни сотрудников.

Было бы весело или удобно говорить о других пациентах, особенно если вы’повторно скучно и что -то интересное произошло на работе. Но это всегда должно быть невидимым. Последнее, что вы хотите,-это то, что укоренившаяся деятельность, которая может вызвать отсутствие доверия, потерянной работы или судебного процесса.

Причина, по которой сплетни настолько распространены, заключается в том, что это происходит настолько естественно. Это’Легко заполнять разговоры с историями других людей. Это’Сложно поймать себя, делая это или узнает, что соответствует переоборудованию.

Позволять’S посмотрите на некоторые примеры нарушений сплетен HIPAA, чтобы вы могли лучше избежать этого на работе.

Разговоры в общих зонах

Сплетни о пациентах с другим персоналом должны всегда быть без ограничений, но особенно в общих областях.

В больницах и медицинских учреждениях так много общественных мест, где кто -то может быть прямо за углом. Даже если вам нужно поговорить с другим сотрудником о чем -то допустимом, вы должны помнить о том, где вы это делаете.

Любой разговор, касающийся пациентов и их информации, должен произойти в конфиденциальности. В противном случае кто -то мог услышать.

Позволять’S скажу вам’Re на обед в больнице кафетерий с одним из ваших близких коллег. Эта область была недавно отремонтирована, чтобы включить более естественный вид, так что это’Занят как с персоналом, так и с посетителями. Ваш коллега спрашивает, как проходит ваш день и отвечает, как большинство из нас.

Вы рассказываете ей о громком пациенте, который приехал этим утром, чтобы запланировать операцию, которая произошла в результате аварии в межсезонье в межсезонье. Стартовый квотербек для Кливленд Браунс.

Конечно, ты не сделал’T раскрыл его имя, но вы раздали ключ, что идентифицируемые подробности о том, кто это был, сказав, что он’S стартер и за какую команду он играет. Даже если вы’T знаком с НФЛ, простой поиск в Google даст вам именно то, кто это, Бейкер Мэйфилд.

Теперь профессиональный спортсмен держит тот же статус, что и актер или известный музыкант, они’Re знаменитость. Спортсмен’S привлечь столько же, сколько Голливуд’лучшие, но вместо папарацци они’Rebledbed журналистами и фанатами.

Что’S прискортная проблема, с которой сталкиваются многие общественные деятели. Однако это не’t означает, что они надевают’T. Это н’T Первая знаменитость HIPAA Breach, но вы определенно совершили нарушение в этом сценарии.

Ваш коллега может ничего не делать с этими знаниями, но все же нарушает то, что вы можете и можете’T Поделитесь. У вас не было причин обсуждать ситуацию с этим коллегой, и вы определенно были’T позволил поговорить об этом вокруг посетителей больницы.

Даже если посетители доны’не хочу злоупотреблять, зная эту информацию, они’Скорее всего, сообщит об этом администратору больницы. Они’Повторно, что два сотрудника были так готовы поговорить о другом пациенте’S Условие. Это заставляет их задуматься, что вы’я сказал о них или членах их семьи. И они’еще больше расстроен из -за нечувствительного комментария, который сделал ваш коллега.

Независимо от того, какая история или ситуация, Дон’Сплетни о информации о пациентах в общественных областях. Даже если у вас есть разрешение на обсуждение этого с другим сотрудником, делайте это в конфиденциальности, чтобы не подслушать неавторизованные люди.

Обмен историями вне работы

Так что вы не должны’T говорите о пациентах в общих областях на работе, потому что кто -то другой мог услышать. Но как насчет собственного дома с друзьями или семьей? Никто с работы не услышат, и ваши друзья и семья выиграли’Твижу человека.

Но даже тогда вы не должны’T поделитесь этими историями. Вы никогда не знаете, кто кто -то другой может сказать или кого они могут знать.

В конце концов, Haven’Вы слышали старую фразу со Второй мировой войны, “Свободные губы тонут корабли”?

В качестве другого примера, возможно, один из ваших пациентов – тот, кого ваша семья знает. Вы работаете у женщин’S Health Spacital, и один из новых клиентов – это тот, с кем вы выросли.

Ты’Re в шоке, узнав, что она’S беременна, и вы’взволнован, чтобы вернуться домой, чтобы раскрыть новости своей семье.

Вы думаете, что информация выиграла’t покидайте ваш дом, но они’re так же шокирован, как и вы узнаете. Они в конечном итоге переписывают кого -то еще в вашем маленьком городке, и в конце концов, это возвращается к ней, что все знают. Они’слишком терпение, чтобы поздравить ее с волнением.

Она ждала, чтобы рассказать людям, поэтому она знает, как они узнали, что от кого -то на ее встрече. Расстроен тем, что произошло нарушение ее конфиденциальности от нарушения сплетен HIPAA, она подает жалобу на практику.

Это не’Т нужно много времени, чтобы собрать вместе, что ты был тем, кто сказал, с тех пор как ты знаешь друг друга. И прежде чем вы это узнаете, вы’повторно дисциплинирован в вашей организации за нарушение HIPAA.

Социальные сети

Это похоже на последнюю ситуацию. Это может не показаться формой сплетен, но это. Взять в Интернет, чтобы поговорить о ваших пациентах, так же плохо, если не хуже, о том, как лично говорить о пациентах.

У вас есть гораздо меньший контроль над тем, куда информация проходит, когда она’S онлайн. Любой может скриншот, сохранить или отправить что угодно другому человеку, который не будет’T обычно видят ваши посты.

Как говорится, “Однажды это’в Интернете это’s навсегда.” Даже если вы поймете, что сделали ошибку и попытаетесь удалить ее, прежде чем он достигнет кого -либо, может быть слишком поздно. Для обновления новостей в социальных сетях требуется всего секунды. К тому времени это’невозможно узнать, кто уже видел это.

Даже если ваша учетная запись является частной, там’S по -прежнему риск информации оказалась там, где она должна’Т. Это может показаться безопасным для обсуждения опыта пациентов в частной группе в Facebook для медсестер. Но никогда не делитесь чем -либо, что нарушает правило конфиденциальности HIPAA. Вы никогда не знаете, кто еще будет видеть это, не говоря уже о том, что социальные учетные записи часто взломают.

Позволять’S возвращайтесь к первому примеру, который я упомянул, обсуждая профессионального футболиста. ВОЗ’S, чтобы сказать, что один из окружающих вас в кафетерии не’T Источник для спортивной сети, с просьбой получить дополнительную информацию?

Если в межсезонье сеть первой сообщит о травме, завершающей сезон, их история будет тенденцией на глобальном уровне. Когда знаменитость появляется в больнице, люди захотят знать ..

Что случилось
Как они’решить
Тяжесть травмы или причины

Люди любят быть первыми, кто узнает или сообщает большие новости, и это’S – бремя, которое вы несете как медицинский профессионал. Но не без огромной стоимости. Особенно при нарушении конфиденциальности громкого человека, вы’Скорее всего, будет уволен, подан в суд или оштрафован из -за сплетни HIPAA Breach.

Отвечая на вопросы о других пациентах

Иногда люди специально спрашивают вас о пациентах. Это могут быть другие сотрудники, искренне хотят узнать, как они’решить, или они’просто быть любопытным. Другие пациенты также спрашивают из любопытства. Некоторые даже просто хотят надежды от другого’S опыт.

Это сложная ситуация с. Ты не ДОН’не хочу казаться грубым, указав, что это’S не их дела. Это может даже чувствовать себя манипулированием, когда приехали от других сотрудников. Это’S Трудно узнать на месте, если у них есть разрешение, и вы не надеваете’Не хочу казаться, как ты ДОН’Доверь им. Тем более, что вам приходится работать вместе каждый день.

Вы также хотите дать пациентам положительные реакции на вдохновляющую надежду. Позволять’S скажет, что у вас есть пожилой пациент, у которого только что было двойное бедро и двойное замену колена. Он’Сделай много реабилитационных назначений, и он беспокоится, что выиграл’Т идешь снова.

Итак, он спрашивает вас, если вы’У были другие пациенты в той же лодке, каково их опыт и если это’Скорее всего, он’LL хорошо поправляется.

Вы знаете, что не должны’T говорите о ком -то другом’S ситуация, но говоря, что вы можете’говорить об этом, заставит его поверить, что он не делает’T есть хорошие шансы. Это может сделать его страшным или безнадежным.

Вместо этого вы решите поделиться некоторыми подробностями. Вы даете ему знать, что у вас был пациент несколько месяцев назад с той же операцией. Они’все еще идет на терапию, но они’Получите лучше с ходунками и каждый день смотрите улучшения каждый день.

Ты думаешь это’S безобиден, но он упоминает об этом другой медсестре. Вы случайно раскрыли пациента’Имя, рассказывая ободряющую историю.

“Как’S, этот пациент за несколько месяцев назад делает? Я была так рада слышать, что она’S просто использую ходун сейчас. И она’Старше меня тоже! Если она может это сделать, я определенно могу!”

Конечно, это кажется безобидным. Что он собирается делать с этой новостью? Но это’s принцип обмена деталями, который проблематичен. Сплетни – это скользкий склон, чем больше вы совершаете его, тем более комфортно вы делаете это делаете.

Что, если человек, которого вы рассказали историю, увидит, как пациент приходит в ваш офис на терапию, и к ним приближаются?

Это заставит клиент, получающий терапию, чувствовать себя неловко уязвимым или смущенным, не говоря уже о том, что она не’T, ваше место, чтобы выбрать, кто должен знать их историю.

Будь то с пациентами или другими коллегами, большинство сотрудников чувствуют себя некомфортно, имея эти разговоры. Но проблема в том, что они надевают’не знаю, как ответить.

Они чувствуют себя взволнованными или перегруженными, чтобы выступить на месте, что этот вопрос не’t кто -то’S Business.

Чтобы избежать этой неловкой и опасной ситуации, вам необходимо охватить этот раздел в рамках ежегодных тренировок.

«Но я семья. “Тактика

Будьте ли это’S со злыми или подлинными намерениями, следующий сценарий происходит в здравоохранении.

Пациенты’ Посетители пытаются узнать больше, сказав, что они’Семья, поэтому они должны знать. Но не все члены семьи имеют право знать, и не все, кто утверждает, даже семья.

Иногда это с большими интересами пациента, но в других случаях это’из любопытства.

Позволять’Скажи, бабушка’У была достава, что ее внучка беременна. Она’Обязательно спросите врача, но только когда внучка выходит из анестезии из ее операции.

Правило конфиденциальности HIPAA описывает, что’S допустимо делиться и с кем поделиться этим с. Это направляет всех работников здравоохранения с удержанием или предоставлением подробностей члену семьи или друга.

Заключение

Даже если ваши разговоры о ком -то другом не могут быть негативными или злонамеренными, это все равно может быть вредно. Сплетники, ущерб, доверие между людьми, и это делает неудобные ситуации для человека, которого вы’Поговорим с.

Большинство сотрудников’это хорошо, говоря о других, но это’СДЕЛАЕТЕ ИМ. Это также тратит время, поэтому делать это на работе может быть разочаровывающим для тех, кто пытается быть продуктивным.

Но еще хуже, это может иметь юридические последствия. Если вы работаете в здравоохранении, то вы знаете о HIPAA. Вы должны были получить какое -то обучение HIPAA, которое прошло или не’T допустимо поделиться.

Может быть никогда хорошо. Даже если вы имеете в виду никакого вреда или дона’не думаю, что пациент когда -либо узнает, он все еще нарушает человека’S Конфиденциальность.

Ты’LL всегда нужно получить клиента’S выразил согласие при обмене чем -либо, что потенциально раскрывает их защищенную медицинскую информацию (PHI). Даже если ты’запрашивать их свидетельство.

Рассказывает историю о пациенте о нарушении HIPAA?

Рассказывать историю о пациенте может быть нарушением HIPAA в ряде обстоятельств. Как правило, будет ли история, считаясь нарушением HIPAA, будет зависеть от природы истории, которая рассказала историю, о которой была история и, что важно, в том, содержала ли история какую -либо индивидуально идентифицируемую медицинскую информацию. Если информация в истории не является индивидуальной идентификацией, она не защищена HIPAA.

Закон о мобильности и подотчетности медицинского страхования 1996 года был введен с различными целями, от введения новых налоговых законов до реформирования рынка медицинского страхования. Тем не менее, теперь он стал синонимом защиты конфиденциальности пациентов. Но как далеко простирается закон? Рассказывает историю о пациенте о нарушении HIPAA? Когда медицинские работники и их коллеги могут поделиться историями о своих рабочих днях?

Правило конфиденциальности HIPAA имеет строгие правила, когда PHI можно использовать и раскрыть. Рассказывать историю о пациенте не будет квалифицировать как разрешенное использование PHI, поэтому любые истории, которые содержат эту информацию, будут нарушать HIPAA. В 2020 году ее больница расследовала медсестра за то, что она поделилась историей с новостным изложением о ее опыте работы над падками во время пандемии Covid-19, во время которого она раскрыла имя пациента, который погиб. Это была невинная ошибка, которая могла иметь серьезные последствия.

Тем не менее, истории, содержащие PHI, не являются автоматическими нарушениями HIPAA. История должна рассказать кем -то, кто подчиняется HIPAA (то есть сотруднику, студент или волонтер, работающий на покрытый организации или деловым партнером) и о ком -то, кто защищен в HIPAA. Имея это в виду, важно, чтобы все CE и BAS гарантировали, что любой, кто находится под своим прямым контролем, правильно обучен в соответствии с HIPAA.

Любой сотрудник, который нарушает HIPAA, рассказывая историю, может потребоваться пройти большее обучение или может быть проведен на испытательный срок. При более серьезных обстоятельствах они могут быть приостановлены, потерять работу или даже потерять лицензию на практику. Всегда следует принимать осторожность при раскрытии анекдотов работы.

Итак, рассказывает историю о пациенте о нарушении HIPAA? В некоторых случаях да. Сотрудники должны провести должную осмотрительность, прежде чем рассказывать о любых историях с работы. Рассказывание историй может быть мощной формой общения, но это должно быть сделано в манере HIPAA-Secure.

Говоря о пациенте нарушает HIPAA?

Рассказывает историю о пациенте о нарушении HIPAA

Разговор в коридоре может нарушить правило конфиденциальности HIPAA

Ключевые моменты:

Вопросы:

Рассказывает историю о пациенте о нарушении HIPAA

Разговор в коридоре может нарушить правило конфиденциальности HIPAA