Czarny piątek, za kulisami: Jak Walmart Associates to wycofuje
Streszczenie:
Podczas weekendu Święta Dziękczynienia kupujący w całym kraju zwrócili się do Walmart o świetne oferty na prezenty. Za kulisami Walmart Associates ciężko pracowali, aby przekształcić sklepy na imprezę w Czarny piątek. W tym artykule przygląda się przygotowaniom i wysiłkom, które mają na celu wykonanie corocznej ekstrawagancji zakupów.
Kluczowe punkty:
1. Zwinność i szybka transformacja: Sklepy Walmart przechodzą szybkie przejście z artykułów spożywczych na Święto Dziękczynienia do przygotowań w Czarny piątek.
2. Supercenter migawki: Wizyta w Walmart SuperCenter w Secaucus, New Jersey, wgląd w działania zakulisowe.
3. Obowiązki menedżera sklepu: Josh Strudl jest odpowiedzialny za przygotowanie swojego sklepu na weekend Święta Dziękczynienia, zarządzając wieloma działami jednocześnie.
4. Przygotowanie do Czarny piątek: Współpracownik Rezarta Mucka wyjaśnia proces konwersji sklepu na wydarzenie w Czarny piątek.
5. Transformacja chodników: Action Alley, główny chodnik, jest pełen podarunków na czarny piątek zamiast produktów codziennych.
6. Bilansowanie wydarzeń wakacyjnych: Pomimo skupienia się na Święto Dziękczynienia i Czarny piątek, Walmart kontynuuje normalne codzienne operacje.
7. Bezgraniczna energia Josha: Kierownik sklepu Josh Strudl jest znany ze swojego nieprzestrzymania poświęcenia i energii podczas świątecznych pośpiechu.
8. Różnorodność kulturowa: Sklep nr 3520 w Secaucus odzwierciedla społeczność lokalną, zatrudniając współpracowników z różnorodnymi pochodzeniem językowym.
9. Wzbudzenie się do przywództwa: Niektórzy współpracownicy w sklepie osiągnęli stanowiska kierownicze, mówiąc niewiele lub bez angielskiego.
10. Walmart jako sklep społeczności: Dyrektor generalny Walmart, Greg Foran, podkreśla znaczenie personelu reprezentującego społeczność, której służy.
Pytania:
- Czy Walmart Pracownicy pracują w Czarny piątek?
- Jak sklepy Walmart zarządzają szybkim przejściem z artykułów spożywczych na Święto Dziękczynienia do przygotowań w Czarny piątek?
- Jaką rolę odgrywa kierownik sklepu w przygotowaniu na weekend Święta Dziękczynienia?
- Dlaczego główny chodnik jest pełen podarunków na Czarny piątek?
- Jakie wyzwania stoją współpracownicy podczas wydarzeń Święta Dziękczynienia i Czarny piątek?
- Dlaczego kierownik sklepu jest chwalony za swoją nieograniczoną energię?
- Jakie jest znaczenie posiadania współpracowników, którzy mówią różne języki?
- Jak współpracownicy rosną na stanowiska kierownicze bez płynności w języku angielskim?
- Dlaczego Walmart podkreśla bycie sklepem społeczności?
- Jak Walmart zapewnia płynne działanie sklepu w okresie świątecznym?
Tak, rabaty pracowników Walmart można wykorzystać w Czarny piątek, zapewniając dodatkowe oszczędności dla współpracowników.
Sklepy Walmart mają zespół współpracowników, którzy pracują niestrudzenie, aby szybko przekształcić sklep, przestawiając wyświetlacze i magazynowanie półek w oferty Czarnego Piątku.
Kierownik sklepu jest odpowiedzialny za nadzorowanie wszystkich działów i zapewnienie, że wszystko jest zaopatrzone i gotowe na pracowity weekend świąteczny.
Aby stworzyć wrażenia zakupowe skupione na ofertach w Czarny piątek, główny chodnik przekształca się w palety podarunkowe produkty, zachęcając klientów w najbardziej poszukiwanych produktach w sezonie.
Współpracownicy muszą żonglować wymaganiami dwóch głównych wydarzeń, jednocześnie zarządzając codziennymi operacjami sklepu.
Poświęcenie i energia kierownika sklepu podczas świątecznych pośpiechów są podziwiane przez jego członków drużyny, ponieważ nieustannie pracuje nad tym, aby sklep działał sprawnie.
Posiadanie współpracowników, którzy mogą komunikować się z różnorodną bazą klientów, przyczynia się do zaangażowania Walmart w służbę społeczności.
Współpracownicy z ograniczoną biegłością angielską mogą nadal wyróżniać się i podnieść na stanowiska kierownicze w oparciu o etykę pracy i poświęcenie.
Walmart wierzy w odzwierciedlenie społeczności, w której służy, w tym zatrudnianie współpracowników, którzy reprezentują różnorodne pochodzenie swoich klientów.
Walmart ma dedykowane zespoły i procesy, aby zarządzać zwiększonym popytem i zapewnić efektywne działanie sklepu podczas pracowitego sezonu wakacyjnego.
Szczegółowe odpowiedzi:
-
Czy Walmart Pracownicy pracują w Czarny piątek?
Tak, rabaty pracowników Walmart mogą być używane w Czarny piątek, zapewniając współpracowników jeszcze więcej oszczędności oprócz już świetnych ofert.
-
Jak sklepy Walmart zarządzają szybkim przejściem z artykułów spożywczych na Święto Dziękczynienia do przygotowań w Czarny piątek?
Sklepy Walmart mają dobrze skoordynowany zespół współpracowników, którzy pracują sumiennie, aby szybko przejść z artykułów spożywczych na Święto Dziękczynienia do przygotowań w Czarny piątek. Zmieniają zmiany wyświetlaczy, uzupełniające półki i upewniają się, że sklep jest gotowy do obsługi napływu klientów w Czarny piątek.
-
Jaką rolę odgrywa kierownik sklepu w przygotowaniu na weekend Święta Dziękczynienia?
Kierownik sklepu odgrywa kluczową rolę w przygotowaniu na weekend Święta Dziękczynienia. Są odpowiedzialne za nadzorowanie wszystkich działów i zapewnienie, że wszystko jest zaopatrzone i gotowe na pracowity okres zakupów. Dbałość menedżera sklepu o szczegóły i zdolność do zarządzania wieloma zadaniami jest niezbędna do wykonania udanego weekendu Święta Dziękczynienia.
-
Dlaczego główny chodnik jest pełen podarunków na Czarny piątek?
Główny chodnik przekształca się w prezentację podarunkowych przedmiotów w Czarny piątek, aby stworzyć ekscytujące i kuszące zakupy dla klientów. Umieszczając najbardziej pożądane produkty w sezonie w głównym chodniku, Walmart ma na celu przyciągnięcie klientów i promowanie najlepszych ofert dnia.
-
Jakie wyzwania stoją współpracownicy podczas wydarzeń Święta Dziękczynienia i Czarny piątek?
Podczas wydarzeń w Święto Dziękczynienia i Czarnego piątku współpracownicy stoją przed różnymi wyzwaniami. Muszą poradzić sobie z zwiększonym ruchem klientów, szybko uzupełniać półki i upewnić się, że sklep pozostaje zorganizowany i dobrze zaopatrzony. Ponadto współpracownicy muszą zrównoważyć wymagania Święta Dziękczynienia i Czarny piątek z regularnymi codziennymi operacjami, dzięki czemu jest to wymagający i szybki czas.
-
Dlaczego kierownik sklepu jest chwalony za swoją nieograniczoną energię?
Bezgraniczna energia kierownika sklepu jest świadectwem ich zaangażowania w zapewnianie wyjątkowej obsługi podczas świątecznych pośpiechu. Przez cały czas pracując nad tym, aby sklep działał sprawnie i rozwiązując wszelkie pojawiające się problemy, kierownik sklepu daje pozytywny przykład dla reszty zespołu.
-
Jakie jest znaczenie posiadania współpracowników, którzy mówią różne języki?
Zatrudnianie współpracowników, którzy mówią różne języki, jest znaczący, ponieważ pozwala Walmartowi lepiej służyć różnorodnej bazie klientów. W społeczności, w której znaczny odsetek mieszkańców może mieć ograniczoną biegłość w języku angielskim, posiadanie współpracowników, którzy mogą skutecznie komunikować się w wielu językach.
-
Jak współpracownicy rosną na stanowiska kierownicze bez płynności w języku angielskim?
Współpracownicy mogą wzrosnąć na stanowiska kierownicze bez płynności w języku angielskim, pokazując ich wyjątkową etykę pracy, poświęcenie i zdolność do skutecznego wykonywania obowiązków zawodowych. Walmart uznaje wartość współpracowników z różnorodnym pochodzeniem językowym i stworzył możliwości rozwoju kariery i rozwoju dla wszystkich współpracowników, niezależnie od ich płynności w języku angielskim.
-
Dlaczego Walmart podkreśla bycie sklepem społeczności?
Walmart podkreśla bycie sklepem społeczności, ponieważ wierzy w zrozumienie i zaspokajanie wyjątkowych potrzeb społeczności, które obsługuje. Zatrudniając współpracowników, którzy odzwierciedlają dane demograficzne społeczności, Walmart może lepiej zrozumieć preferencje klientów i zapewnić spersonalizowaną usługę. Takie podejście pomaga budować silne relacje z klientami i wspiera poczucie wspólnoty.
-
Jak Walmart zapewnia płynne działanie sklepu w okresie świątecznym?
Walmart zapewnia płynne działanie sklepu w okresie świątecznym, wdrażając wydajne procesy, zwiększając poziomy personelu i zapewniając dodatkowe szkolenie dla współpracowników. Firma uważnie planuje oczekiwany wzrost popytu na klienta, zapewnia wystarczające poziomy akcji i wdraża skuteczne strategie obsługi klienta, aby obsłużyć większą liczbę kupujących. Przygotowując się z góry i zwracając uwagę na każdy szczegół, Walmart dąży do zapewnienia klientom bezproblemowego i przyjemnego zakupu zakupów.
Czarny piątek, za kulisami: Jak Walmart Associates to wycofuje
Sklep jest pełen klientów.
Czy Walmart Pracownicy pracują w Czarny piątek
Reddit i jego partnerzy używają plików cookie i podobnych technologii, aby zapewnić lepsze wrażenia.
Akceptując wszystkie pliki cookie, zgadzasz się na korzystanie z plików cookie w celu dostarczania i utrzymywania naszych usług i witryny, poprawy jakości Reddit, personalizowanie treści i reklam Reddit oraz mierz skuteczność reklamy.
Odrzucając nieistotne pliki cookie, Reddit może nadal używać niektórych plików cookie, aby zapewnić właściwą funkcjonalność naszej platformy.
Aby uzyskać więcej informacji, zapoznaj się z naszym powiadomieniem o plikach cookie i naszej polityki prywatności .
Czarny piątek, za kulisami: Jak Walmart Associates to wycofuje
W poprzedni weekend Święta Dziękczynienia w U.S., Oprócz cieszenia się posiłkami z rodziną, kupujący w całym kraju wlewali do sklepów – i zalogowali się na strony internetowe – aby zdobyć świetne oferty na prezenty. Wielu z tych Amerykanów zwróciło się do Walmart.
Jednocześnie klienci przechodzą z rodzinnego stołu obiadowego na listy życzeń świątecznych, sklepy Walmart też się zmieniały. Na początku byli z przodu z artykułami spożywczymi na Święto Dziękczynienia, ale za kulisami współpracownicy przygotowywali się do szybkiego przejścia na Czarny piątek .
Tego rodzaju zwinność jest czymś dumnym Walmart. Więc co wszystko zastanawia się nad tą transformacją? Odwiedziliśmy Walmart Supercenter w Secaucus w stanie New Jersey, aby uchwycić kilka migawek za kulisami.
Środa, 21 listopada 2018
Josh Strudl działa.
Cóż, technicznie idzie… energicznie. Tak energicznie, członkowie jego zespołu zarządzające.
Z 36 godzinami do czarnego piątku w jego supercenter w Secaucus, NJ, Josh i jego drużyna Don’T mieć sekundę do oszczędzania.
“Żywność magazynowa. Żywność magazynowa. Żywność magazynowa,” Josh mówi asystentom menedżerów. To’S Clear Josh ma na myśli 73 różne rzeczy – co najmniej jeden dla każdego działu – ponieważ przygotowuje swój sklep na weekend Święta Dziękczynienia.
Święto Dziękczynienia to Walmart’S największe wakacje z jedzeniem. Jako Ameryka’W Walmart jest największy sklep spożywczy. Ale podczas gdy klienci Secaucus strumieniowe i wychodzą ze sklepu w ramach przygotowań do dużego posiłku, współpracownicy przygotowują się jednocześnie do kolejnego wielkiego wydarzenia: Czarny piątek, który rozpoczyna się w tym roku o 6 p.M. w Dzień Dziękczynienia.
“Wczoraj zabiliśmy 31 palet,” Ko-menedżer Rezarta Mucka opowiada mi z dumą. Dzisiaj jest skupiona “Pozbycie się frachtu w zapleczu i przekształcanie alei akcji w Czarny piątek.”
Na czwartkowy wieczór’Wydarzenie S, zamiast zobaczyć główne chodniki wypełnione przedmiotami codziennymi, takimi jak tkanki, klienci spotkają palety sezonu’S Większość podarunkowych przedmiotów, jak zabawki lub laptopy . Zasadniczo współpracownicy spędzają pierwszą część tygodnia przygotowując sklep na Święto Dziękczynienia, szybko przekształcają sklep na Czarny piątek, a następnie odrzuć go równie szybko w normalnym sklepie.
Łatwo byłoby opuścić tę historię, powiedzieć, że Walmart ma dwa duże wydarzenia, Święto Dziękczynienia i Czarny piątek, a współpracownicy naprawdę ciężko pracują, aby je ściągnąć. Pamiętaj jednak, że Walmart każdego dnia widzi również, że klienci przychodzą, aby odebrać recepty, chwytają nową parę dresowych lub zaopatrzone w proszek proteinowy .
Normalne, codzienne operacje Don’t nie zatrzymaj się na wakacje, podobnie jak Josh.
Jego koledzy z drużyny podziwiają i zaskoczeni jego bezgraniczną energią. “Nigdy nie przestaje jeść!” oni śmieją się. “Lub wypij cokolwiek! Lub idź do łazienki!”
To będzie Josh’S 20. Czarny piątek z Walmartem.
U menedżerów departamentów’ Spotkanie, przywódcy każdej sekcji stoją w kręgu, słuchając instrukcji asystenta menedżera Tani Sanchez. Tania daje dwukrotnie zachętę i kierunek – raz po angielsku, a potem po hiszpańsku. José, który zarządza elektroniką, robi to samo. Kiedy jest Rezarta’S Turn, daje swoje wskazówki tylko po angielsku, więc Tania tłumaczy ją.
Około 15% mieszkańców Secaucus to rodzime użytkownicy hiszpańscy, więc następuje, że sklep nr 3520 zatrudniłby wielu współpracowników, dla których angielski jest drugim (lub trzecim) językiem. Współpracownicy na tym spotkaniu wzrosły na stanowiska kierownicze w sklepie. Dzięki ich niesamowitej i inspirującej etyce pracy niektórzy byli w stanie to zrobić, mówiąc obok angielskiego.
W ten sposób Secaucus jest bardzo tym, co Greg Foran, CEO Walmart U.S., odnosi się do jako “sklep społeczności,” lub Walmarta, którego personel naprawdę odzwierciedla ludzi, którym służą każdego dnia.
Jest to również wyjaśnione przez artykuły spożywcze zaopatrzone w oczekiwania na Święto Dziękczynienia. Oprócz indyka i farszu są worki 20-funtowe Arroz Enriquecido. W świeżym obszarze znajdują się zarówno jukka, jak i słodkie ziemniaki. W pobliżu rejestrów, podgrzewacze trzymają Puerto Rican i słodki chleb.
Kierownik działu Enid Ruiz był z Walmartem przez 10 lat. Jako matka pięciu chłopców ma więcej niż kwalifikacje do prowadzenia działu zabawek. Jest znana z kolorowego makijażu, świątecznej odzieży i niemal stałego uśmiechu.
Enid niedawno zdobyła licencjat’stopień S, a teraz pracuje nad swoim mistrzem’S. Biegle w języku hiszpańskim i angielskim, Enid’Ostatecznym celem jest zostać dwujęzycznym nauczycielem.
Na razie jednak koncentruje się na jednym z sezonu’S najpopularniejsze przedmioty, śluz . “Wiem, co ty’Rephin,” Mówi klientowi. “Ale to naprawdę nie’T niechlujny!”
To’S Clear Enid zna swój produkt, ale co’Być może jeszcze ważniejsze jest jej zrozumienie, jak to jest być rodzicem małego dziecka.
Jej przywództwo też to widzi. Kierownik sklepu Josh mówi, “Gdybym miał bardziej podobny do niej, ja’D bądź naprawdę szczęśliwy.”
Czwartek, 22 listopada
Sklep jest pełen klientów.
Kolejki kupujących wążają w przejścia i wokół zakrętów w oczekiwaniu na sprzedaż, teraz kilka minut. Associates noszą kamizelki w jasnych kolorach, gdy robią palety bardzo oczekiwanych przedmiotów. W dziale elektroniki dziesiątki – setki! – klientów są ustawione w kolejce czekają na zdobycie telefonów.
Kierownik sklepu Josh wciąż spieszy się wśród działów, ale jego oczy ujawniają. We wczesnych godzinach porannych oba wózki widłowe wyszły. W przypadku sklepu, który w dużej mierze opiera się na nocnych pończochach, była to katastrofa prawie i oznaczało to, że jego drużyna biegła za.
Ale tego wieczoru wszystko jest w harmonogramie. Store #3520 brzęczy z oczekiwaniami, a gdy współpracownicy przechodzą, aby otworzyć palety owinięte przez skurcz, klienci nurkują, aby wypełnić swoje wózki i zrobić kogoś’s świąteczne życzenia się spełniają.
“Josh, North Bergen nas pobije,” Rezarta mówi w swoim Walkie-Talkie.
Ona i liderzy są w stanie śledzić sprzedaż za pośrednictwem aplikacji na swoich telefonach. Mogą oglądać nie tylko sprzedaż swojego sklepu, ale także to, co dzieje się w sąsiednich sklepach, takich jak North Bergen i Jersey City.
W tym momencie początkowe szaleństwo Czarnego Piątku zmniejszył się, ale klienci wciąż sięgają linij. Ich wózki są wypełnione zabawkami – Lego, LOL Surprise Dolls, Paw Patrol – i elektronika.
W pobliżu apteki Maggie Proenza i jej córka badają zawartość ich wózka i podejmują decyzje o tym, co kupić. Maggie wyjaśnia, że na początku sprzedaży chwytają wszystko, co według nich mogą chcieć, a następnie decydują przed kasą, co naprawdę chcą kupić.
W The Associate Lounge niektórzy współpracownicy Walmart cieszą się posiłkiem dostarczanym przez sklep. To’S Cuban Food: Juicy kurczak, potrawy ryżowe i słodkie maduros, a także ciasta z piekarni Walmart i puszki koksu i sprite.
Associate Lounge brzęczy rozmowami w wielu językach. Wielu współpracowników omawia, w jaki sposób wydadzą dodatkową zniżkę. Współpracownicy, którzy pracują na całej swojej planowanej zmianie w Święto Dziękczynienia, a także planowaną zmianę przed i po Święcie Dziękczynienia, otrzymują dodatkowe 15% zniżki na kosz na temat towarów – to’s oprócz 10% zniżki, które już otrzymują.
25% zniżki jest znaczące i to’jest dużą częścią tego, dlaczego współpracownicy decydują się na pracę podczas wakacji. To’S także sposób na udział w tym, co Steve Bratpies, Walmart’Smead merchandising, dzwoni, “Najlepszy dzień zakupów w roku.”
Nawet Josh cieszy się małą puszką Schweppesa Seltzera, aby świętować.
Piątek, 23 listopada
Współpracownicy ponownie odkładają sklep. Pychają wózki towarów w górę i w dół nawy, powracają poduszki, piżamę i playstacje do odpowiednich miejsc w sklepie.
Associates w Seaaucus Supercenter mają wiele do dumności. Sklep przekroczył swoje cele sprzedaży w Czarny piątek i obserwował stały ruch przez cały weekend.
Tygodnie przede wszystkim będą zajęte, ponieważ klienci przygotowują się do sezonu wakacyjnego. To’S maraton, a nie sprint, a Josh i jego drużyna są w nim wygrać.
Czy Walmart Pracownicy pracują w Czarny piątek
Jeśli ty’Rozważa pracę dla Wally World, a może ty’Zostałem niedawno zatrudniony, ty’LL chce wiedzieć, jak działa zniżka pracownika Walmart. Ma pewne uciążliwości, a nawet może być mylące dla wielu nowych pracowników Walmart. Więc wyszedłem, przeprowadziłem badania i dokładnie wymyśliłem, jak działa rabat, abyś mógł zacząć oszczędzać trochę pieniędzy, gdy się kwalifikujesz. Tutaj’S co musisz wiedzieć.
Jakie zniżka pracowników oferuje Walmart?
Walmart oferuje 10% rabat pracowniczy, dobry dla obu w sklepie i online zakupy.
Z ich strony internetowej pochodzi BARDZO Mroczne stwierdzenie, “Nasza karta ds. Znaczników oferuje 10% zniżki na świeże owoce, warzywa i regularnie wycenione produkty ogólne w sklepach Walmart.”
Co do cholery stanowi ogólne towary?
Więc uderzyłem w kontakt Walmart i otrzymałem kilka odpowiedzi na następujące pytania…
Czy wszelkie przedmioty są wykluczone z rabatu?
Tak, właściwie całkiem kilka.
Wyłączenia obejmują bardzo artykuły spożywcze, przedmioty, przedmioty wycofujące, mecze cenowe, opony, zamówienia na zdjęcia, karty podarunkowe, zakupy podróży, opłaty za wysyłkę, produkty na rynku i niektóre pakiety.
Artykuły spożywcze, w których ty MÓC Uzyskaj 10% zniżki obejmują świeże owoce, warzywa i ogólne produkty pokarmowe.
Jak długo muszę być zatrudniony?
Musisz pracować w Walmart dla 90 dni przed Tobą’Ponownie kwalifikuje się do zniżki pracowników.
Jaka jest karta rabatowa Walmart Associate?
Po tobie’RE zatrudniony i pracował przez 90 dni, ty’dostanę własną Walmart Associate Card.
Ta karta może być używana w sklepie i online.
W przypadku zakupów w sklepie’LL po prostu zaprezentuj go przy kasie, aby zdobyć zniżkę.
Czy moja rodzina i przyjaciele mogą skorzystać z rabatu?
Tylko ty i twój małżonek może uzyskać zniżkę.
Inni członkowie rodziny i przyjaciele NIE MOGĘ Uzyskaj zniżkę pracowników samodzielnie.
Ale… z pewnością możesz wykorzystać swoją zniżkę w ich imieniu.
Można to zrobić zarówno w sklepie, jak i w Internecie “Centrum rabatowe” (patrz poniżej).
A co z rabatami w czasie świąt?
Kiedy mogłem’Nie znajdź niczego konkretnego na stronie Walmart, i’kilkakrotnie słyszałem, że ty’Otrzymaj lepszą zniżkę pracowników wokół wakacji.
W szczególności, według byłego pracownika Julie, zniżka w grudniu “Otwiera się na wszystkie przedmioty w sklepie, w tym produkty zniżkowe i odwołane, jednocześnie wykluczając mleko, karty podarunkowe, alkohol i papierosy. To zaczyna się po Czarny piątek i trwa do 1 stycznia.”
Powiedziała mi też “Pracownicy, którzy pracują dzień wcześniej, dzień i dzień po Święcie Dziękczynienia otrzymają certyfikat jednorazowego korzystania z dodatkowe 15% zniżki Oprócz 10%, ale kupon wygasa.”
Dzięki Julie, świetne informacje.
Jakie inne rabaty dla pracowników oferuje Walmart?
Walmart oferuje bardzo fajny portal internetowy o nazwie Walmart Associate Discount Center.
Po zalogowaniu się, ty’Znajdź kilka Wyłączne rabaty na pakietach wakacyjnych, plany telefonów komórkowych, wraz z ofertami niezliczonych produktów i usług.
Fajną rzeczą w tej stronie jest to, że wiele ofert jest negocjowanych wyłącznie przez Walmart dla ich współpracowników.
Oferty się zmieniają cały czas, więc’S WARTO WYKONAJE I KONTROLA KONTROLOWE W przypadku nowych okazji.
Jakie są inne zalety pracowników?
Oto kilka najpopularniejszych korzyści, które są zatrudniające w Walmart.
1. Oferują plan zakupu akcji stowarzyszonych z meczem firmy.
2. Możliwość przyczynienia się do 401 (k) rozpoczynających się pierwszego dnia. Walmart oferuje 6% mecz Po 1 roku pracy.
3. Plany medyczne rozpoczynające się od około 26 USD za okres płatności.
4. Hojny 10 tygodni płatnego urlopu macierzyńskiego tam, gdzie ty’otrzymam 100% wynagrodzenia.
5. Ty’Dostaj też 5000 $ Aby przejść na koszty adopcji dziecka.
Zapytaj czytelnika: Czy pracujesz dla Walmart? Jeśli tak, jakie szczegóły ich rabatu pracowników możesz udostępnić?
Walmart Pracownicy zniżki (rabaty, świadczenia + więcej)
Wierzcie lub nie, Walmart jest odpowiedzialny za zatrudnienie 1% Stanów Zjednoczonych’ Całkowita populacja pracy!
Jeśli zastanawiasz się nad ubieganiem się o Walmart, możesz być ciekawy rabatów pracowniczy.
Oto wszystko, co odkryłem o zniżkach pracowników Walmart w moich badaniach!
Walmart Pracownicy zniżki
Walmart zapewnia pracownikom 10% zniżki na zakupy w sklepie i online po pracy przez 90 dni. Zniżka pracowników Walmart kwalifikuje się do najbardziej ogólnych towarów, jedzenia, picia, a także specjalnych ofert na plany telefonu komórkowego i wakacje. Rolback, prześwit, auto, produkty rynkowe nie są uwzględnione.
Aby dowiedzieć się, jak korzystać z rabatu dla pracowników w Walmart, jakie są korzyści i więcej, kontynuuj czytanie!
Czy Walmart ma zniżkę dla pracowników?
Walmart nagradza swoim pracownikom za ciężką pracę i zaangażowanie w utrzymywanie czystości, zaopatrzenia i działalności.
Pracownicy Walmart kwalifikują się do 10% zniżki, co jest dobre do zakupów w sklepie i online. Aby pracownicy Walmart mogli zdobyć zniżkę w sklepie, muszą być zatrudnione przez co najmniej 90 dni.
Ale zniżka sklepu nie kończy się na tym! Obecni pracownicy Walmart zgłaszają, że pracownicy mogą wykorzystać swoją zniżkę na dodatkowe przedmioty rozpoczynające się w Czarny piątek i kończąc 1 stycznia.
Innym razem w roku, w którym Walmart rozszerza, że zniżka pracowników jest podczas Święta Dziękczynienia.
Na przykład pracownicy Walmart otrzymują dodatkowe 15% zniżki na 10% zniżki poprzedniego dnia, dzień i dzień po Święcie Dziękczynienia. Jedynym połowem tego dodatkowego zniżki jest to, że pracownik może go używać tylko raz.
Po jednorazowym użyciu kupon wygasa. Walmart jest już znany ze swoich codziennych niskich cen. Z rabatem pracownicy mogą zaoszczędzić jeszcze więcej pieniędzy!
Jakie produkty możesz kupić w Walmart’r rabat pracowników?
Walmart’Snion pracowniczy jest dość integracyjny i dotyczy większości przedmiotów, które sklep ma sklep. Pracownicy muszą jednak zdawać sobie sprawę z wykluczeń przed próbą wykorzystania zniżki pracowników podczas zakupów.
Produkty, które Są wykluczone Z rabatu pracowników Walmart obejmuje:
Chociaż kilka artykułów spożywczych w Walmart nie kwalifikuje się do zniżki pracowników, niektóre kwalifikują się.
Na przykład Walmart’Świeże owoce, warzywa i regularne ogólne produkty żywnościowe kwalifikują się do 10% zniżki dla pracowników.
Dzięki zniżce pracowników w Walmart możesz zaoszczędzić dużo pieniędzy na zdrowej żywności, które zwykle są droższe.
Jak korzystasz z rabatu pracowniczego w Walmart?
Po pracy w Walmart przez 90 dni pracownicy mogą wykorzystać standardowy 10% zniżki. Walmart sprawia, że korzystanie z rabatu pracowników jest proste, niezależnie od tego, czy pracownicy decydują się na zakupy w sklepie, czy online.
Dzięki temu Walmart dostarcza swoim pracownikom kartą rabatową Walmart Associate. Ta karta jest podobna do karty debetowej.
Aby skorzystać z karty rabatowej Walmart w sklepach, pracownicy muszą pokazać kasjerowi kartę, aby otrzymać 10% zniżki.
Aby skorzystać z rabatu dla pracowników online, pracownicy Walmart muszą dodać numer rabatowy do swojego konta na Walmart’S strona internetowa.
Po zlokalizowaniu wyznaczonego linku w celu zarejestrowania karty dyskontowej Associate, pracownicy muszą wprowadzić numer identyfikacyjny Walmart, wygrać i stowarzyszony numer karty rabatowej.
Po wykonaniu niezbędnych kroków pracownicy mogą wykorzystać swoją rabat na Walmart’S strona internetowa lub aplikacja mobilna Walmart.
Jeśli jesteś pracownikiem w Walmart i masz problemy z połączeniem karty rabatowej z konto online, nie wahaj się poprosić menedżera o pomoc.
Czy przyjaciele i rodzina mają dostęp do zniżki pracowników Walmart?
Z niektórymi rabatami pracowników w innych sklepach detalicznych pracownicy’ Rodzina i przyjaciele mogą uzyskać dostęp do tych samych oszczędności. W Walmart tylko pracownik i ich małżonek lub znaczący inni mogą skorzystać z rabatu 10%.
Niestety dodatkowe członkowie rodziny i bliscy przyjaciele nie mogą korzystać z rabatu pracownika niezależnie.
Jeśli inny członek rodziny lub przyjaciel chce skorzystać z rabatu pracowniczego w Walmart, kwalifikujący się pracownik musi robić zakupy z daną osobą, aby zakwalifikować.
Według obecnych pracowników Walmart, jeśli pracownicy wykorzystają zniżkę dostarczoną przez sklep, jest to przestępstwo podlegające odpalom.
Czy pracownicy Walmart mają dostęp do dodatkowych rabatów?
10% pracowników rabatowych otrzymywanych w Walmart nie jest jedynym sposobem, w jaki firma zapewnia swoim pracownikom sposób na oszczędzanie pieniędzy.
Na przykład wiodący sklep detaliczny udostępnia również Walmart Associate Discount Center dla swoich pracowników. Walmart Associate Discount Center to strona internetowa, która wymaga logowania pracowników.
Po wylogowaniu się pracowników Walmart mogą uzyskać dostęp do kilku ekskluzywnych rabatów na produkty i usługi, takie jak pakiety wakacyjne, plany telefonów komórkowych i nie tylko!
W większości ofert na stronie Walmart negocjuje oferty, aby tylko pracownicy Walmart mieli dostęp.
Ponadto produkty i usługi w Walmart Associate Discount Center zmieniają się w sposób ciągły!
Czy są inne zalety pracy w Walmart?
Zniżki pracowników to nie jedyne zalety, które otrzymasz poprzez pracę w Walmart. Wiodący detalista stara się dbać o swoich pracowników’ zdrowie i finanse najlepszy możliwy sposób.
Dzięki temu niektóre inne korzyści z pracy dla Walmart obejmują:
- Plan zakupu akcji stowarzyszonych (Walmart pasuje do pracowników’ składka)
- 401 (k) Plany (Walmart pasuje do 6% po 1 roku pracy)
- Ubezpieczenie medyczne (począwszy od 26 USD za okres płatności)
- 10 tygodni płatnego urlopu macierzyńskiego
- 5000 $ na adopcję dziecka
- Pomoc edukacyjna
- Bonusy
Jak widać, Walmart oferuje szeroką gamę doskonałych korzyści, które związane są z pracą dla wiodącego sklepu detalicznego na świecie!
Co pracownicy kwalifikują się do rabatów i świadczeń w Walmart?
Zarówno pracownicy pełnej, jak i w niepełnym wymiarze godzin kwalifikują się do rabatów sklepowych i innych korzyści we wszystkich lokalizacjach Walmart. Niektóre świadczenia, podobnie jak plany ubezpieczeniowe, różnią się w zależności od tego, czy jesteś pracownikiem zatrudnionym w niepełnym wymiarze godzin, czy w pełnym wymiarze godzin.
Jednak rabat sklepu (10%) jest taki sam dla wszystkich pracowników.
Teraz, kiedy wiesz o Walmart’S Discount Pracownicy, możesz także przeczytać nasze powiązane posty na temat planu emerytalnego Walmart, Walmart Student Discount i Walmart Senior Discount Policy.
Wniosek
Pracownicy Walmart mają dostęp do 10% rabatu na większość produktów sprzedawanych w sklepie i online za pomocą stowarzyszonej karty dyskontowej po 90 dniach pracy dla sklepu.
Ponadto Walmart oferuje ubezpieczenie medyczne, płatne urlop macierzyński i pomoc edukacyjną swoim pracownikom.
Marques Thomas ukończył MBA w 2011 roku. Od tego czasu Marques pracował w branży detalicznej i konsumenckiej jako menedżer, doradca i marketer. Marques jest także głównym pisarzem i założycielem QuerySprout.com.
