Czy craigslist pobiera opłaty za publikowanie pracy

Streszczenie:

Craigslist to popularna platforma internetowa, która oferuje bezpłatne i tanie posty. Jednak publikowanie miejsc pracy w Craigslist może wymagać więcej czasu i pieniędzy niż oczekiwano. Korzystanie z tradycyjnej tablicy pracy może być bardziej efektywną kosztami i czasem.

Kluczowe punkty:

1. Reputacja Craigslist: Craigslist jest znany z dostarczania bezpłatnych i tanich klasyfiku.

2. Koszt opublikowania: Publikowanie reklam pracy w Craigslist może wiązać się z ukrytymi kosztami, w tym czasem i wysiłkiem wydanym w zarządzanie ofertami.

3. Tradycyjne tablice pracy: Korzystanie z tradycyjnej tablicy pracy może być lepszą opcją, biorąc pod uwagę potencjalne wady polegania wyłącznie na Craigslist.

4. Globalny zasięg Craigslist: Craigslist działa w ponad 700 społecznościach na całym świecie, umożliwiając pracodawcom reklamowanie otwartych pozycji w różnych lokalizacjach.

5. Opłaty w San Francisco: W rejonie Zatoki San Francisco Craigslist opłaty 75 USD za listę pracy, z rabatami dostępnymi za zakupy masowe.

6. Lokalizacje płatności do advertise: Craigslist nakłada również opłaty od 25 USD w wyborze u.S. Miasta na reklamy pracy, stopniowo wprowadzając opłaty w wielu lokalizacjach na przestrzeni lat.

7. Darmowa reklama: Poza lokalizacjami płacowymi, pracodawcy mogą publikować reklamy za darmo. Jednak nadal obowiązują pewne zasady i przepisy.

8. Ograniczenia publikowania: Konieczne jest przestrzeganie zasad, takich jak jedno miejsce, wymaganie jednego AD i postawianie się do odpowiednich lokalizacji geograficznych.

9. Wygaśnięcie reklamy: Płatne reklamy pozostają aktywne przez 30 dni, podczas gdy bezpłatne oferty pracy są na żywo przez 45 dni.

10. Ograniczenia częstotliwości: Craigslist ogranicza publikowanie częstotliwości do jednej reklamy na miasto i kategorię w ciągu 48 godzin.

Unikalne pytania:

1. Czy Craigslist jest całkowicie bezpłatny do postów pracy?
Nie, Craigslist opłaty za oferty pracy w niektórych miastach.

2. Czy istnieją alternatywy dla Craigslist do publikowania pracy?
Tak, tradycyjne tablice pracy oferują dla pracodawców bardziej efektywną koszt i czasową strategię.

3. Jaki jest koszt opublikowania pracy na Craigslist w San Francisco?
Craigslist opłaty 75 USD za listę pracy w rejonie Zatoki San Francisco.

4. Ile miast wymaga opłat za reklamy pracy na Craigslist?
Od października 2013 r. 39 miast w U.S. Opłata za opłatę za oferty pracy na Craigslist.

5. Czy pracodawcy mogą bezpłatnie publikować reklamy pracy?
Tak, pracodawcy mogą publikować reklamy pracy za darmo w lokalizacjach nie zawartych na liście Pay-to-Advertise.

6. Jak długo płatne i bezpłatne oferty pracy pozostają aktywne na Craigslist?
Płatne reklamy są aktywne przez 30 dni, podczas gdy bezpłatne oferty pracy są na żywo przez 45 dni.

7. Czy istnieją ograniczenia dotyczące częstotliwości ofert pracy?
Craigslist limituje publikowanie częstotliwości jednej reklamy na miasto i kategorię w ciągu 48 godzin.

8. Jakie są zalety korzystania z tradycyjnej tablicy pracy nad Craigslist?
Tradycyjna tablica pracy oferuje lepszą opłacalność i szerszy zasięg, w porównaniu z poleganiem wyłącznie na Craigslist.

9. Czy pracodawcy mogą otrzymać rabaty na zakupy pracy w Craigslist?
Wybierając konta blokowe Craigslist, pracodawcy mogą kwalifikować się do rabatów na grupy postów.

10. Co się stanie, jeśli limit częstotliwości wysyłania zostanie przekroczony na Craigslist?
Przekroczenie limitu częstotliwości publikowania na Craigslist może spowodować zablokowane posty lub usunięte reklamy.

11. Są reklamami pracy na Craigslist zorganizowanym chronologicznie?
Tak, posty pracy na Craigslist, wraz ze wszystkimi innymi reklamami, pojawiają się w kolejności chronologicznej w każdej kategorii.

12. Czy pracodawcy mogą publikować zadania, które nie odnoszą się do określonej lokalizacji?
Zadania, które nie odnoszą się do konkretnej lokalizacji lub obszaru geograficznego, powinny być opublikowane w jednej lokalizacji Craigslist.

13. Czy Craigslist wymaga współczynnika jeden do jednego między postami a reklamowanymi pracami?
Tak, zasady Craigslist przewidują utrzymanie stosunku jeden do jednego między postami a wymienionymi pracami.

14. Jakie są targi zawodowe i dni zatrudniania klasyfikowane jako Craigslist?
Craigslist klasyfikuje targi zawodowe i dni zatrudniania jako „wydarzenia” w odpowiedniej kategorii publikacji.

15. Craigslist jest nadal realną platformą do znajdowania lokalnych ofert pracy?
Podczas gdy Craigslist pozostaje popularny, korzystanie z tradycyjnej tablicy pracy może często być bardziej skuteczne w znalezieniu lokalnych ofert pracy.

Czy craigslist pobiera opłaty za publikowanie pracy

Craigslist zyskał reputację świetnego zasobu bezpłatnych i tanich klasyfikowanych klasyfikowanych online, szczególnie wśród rekruterów firm działających z ograniczonymi budżetami. Ale z biegiem lat stało się jasne, że poleganie na Craigslist w celu wypełnienia lokalnych ofert pracy może wymagać więcej czasu i pieniędzy, niż sugeruje jego reputacja. W rzeczywistości w wielu przypadkach korzystanie z tradycyjnej tablicy pracy jest bardziej efektywną kosztową i czasową strategią niż publikowanie na Craigslist.

Czy kosztuje pieniądze na opublikowanie pracy na Craigslist

Оjed

Ыы зарегистрир John. С помощю этой страницы ыы сожем оRipееделить, что запросы оRтравляете имено ыы, а не роvert. Почем это могло пRроизойиS?

Эта страница отображается тех слччаях, когда автоматическими системамgz которые наршают усовия исполззования. Страница перестанеura. До этого момента для исползования слжжж Google неоtoś.

Источником запросов может слжить ведоносное по, подкbarów. ыылку заRzy. Еarag ы исползеете общий доступ и интернет, проблема может ыть с компюююеyn с таким жж жж жесом, кк у комszczeюююе000. Обратитеunks к соем системном адинистратору. Подроlit.

Проверка по слову может также появаятьenia, еaсли ы водите сложные ззапры, оind обычно enia оиизи инenia оtoś еами, или же водите заlektora.

Czy craigslist pobiera opłaty za publikowanie pracy?

Tradycyjny posterunek w gazecie pomocy przekształcił się w reklamę klasyfikowaną online, w dużej mierze dzięki Craigslist. Według własnego opisu Craigslist zapewnia „miejsca pracy, mieszkania, towary, usługi, romans, lokalne działania, porady – prawie wszystko” i robi to w ponad 700 społecznościach na całym świecie. W wielu z tych miasta.

San Francisco Bay Area

1. W 1995 roku programista komputerowy Craig Newmark założył Craigslist jako list. Chociaż utrzymuje swoją bazę operacyjną w San Francisco, lista wzrosła w globalny zestaw zasobów online, zapewniając reklamę społecznościową w 70 krajach. We własnej lokalizacji Craigslist opłaty 75 USD za listę za reklamowanie jednego zadania w jednej kategorii publikacji. Zasady witryny stanowi, że pracodawcy powinni zachować stosunek jeden do jednego między postami a wymienionymi przez nich zadaniami. Reklamodawcy, którzy wybierają konta blokowe Craigslist, mogą kwalifikować się do rabatów na grupy postów zakupionych z wyprzedzeniem.

Inne lokalizacje płac

1. Craigslist pobiera opłatę za pracę za 25 USD za jedną pracę w jednej kategorii publikacji w rosnącej liście U.S. miasta. Witryna stopniowo stopniowała w tych opłatach. Po tym, jak zaczął pobierać opłaty za oferty w San Francisco w 1998 roku, Craigslist zainicjował 25 USD w Los Angeles i Nowym Jorku w 2004 roku. W 2006 roku Boston, San Diego, Seattle i Waszyngton dołączyły do ​​płatnej listy, a następnie Chicago, Sacramento, Portland, Ore., i Orange County, Kalifornia., w 2007. Craigslist dodał osiem obszarów do listy 25 USD w 2008 roku, dziewięć w 2012 r. I 11 w 2013 r.

Limity bezpłatnych reklam

1. Oprócz 39 miast i gmin na liście płac do advertise, pracodawcy mogą opublikować te reklamy bezpłatnie. Nie oznacza to jednak, że posty są wolne od zasad i przepisów,. Wraz z jednym pracownikiem, jedno-ad. Reklamy powinny pojawiać się w społeczności Craigslist, w której faktycznie działa osoba, która wypełnia reklamowaną pozycję. Zadania, które nie odnoszą się do konkretnej lokalizacji lub obszaru geograficznego, powinny być opublikowane w jednej lokalizacji Craigslist.

Inne rozważania

1. Kiedy odwiedzający witrynę przeglądają Craigslist, oferty pracy – i wszystkie reklamy – pojawiają się w kolejności chronologicznej, z najnowszym na początku kategorii reklamowej. Płatne reklamy pozostają w służbie przez okres 30 dni, po czym wygasa, jeśli nie zostaną odnowione. Bezpłatne oferty pracy mają 45-dniową żywotność. Craigslist oczekuje, że reklamodawcy będą przestrzegać limitu jednego postu na miasto i kategorię w dowolnym 48-godzinnym okresie. Próby przekroczenia tej częstotliwości publikowania naruszają warunki użytkowania witryny i mogą skutkować zablokowanymi postami lub usuniętymi reklamami.

Dla pracodawców publikacje pracy Craigslist zawierają ukryte koszty

Dla pracodawców publikacje pracy Craigslist zawierają ukryte koszty

Craigslist zyskał reputację świetnego zasobu bezpłatnych i tanich klasyfikowanych klasyfikowanych online, szczególnie wśród rekruterów firm działających z ograniczonymi budżetami. Ale z biegiem lat stało się jasne, że poleganie na Craigslist w celu wypełnienia lokalnych ofert pracy może wymagać więcej czasu i pieniędzy, niż sugeruje jego reputacja. W rzeczywistości w wielu przypadkach korzystanie z tradycyjnej tablicy pracy jest bardziej efektywną kosztową i czasową strategią niż publikowanie na Craigslist.

Od wczesnych dni witryny Craigslist zaoferował bardzo łatwą metodę publikowania ofert pracy: po prostu wybierasz miasto, a następnie kategorię, otwiera konto i zamieszczasz pracę. Ta łatwość użytkowania była przełomem w często skomplikowanej przestrzeni rekrutacyjnej online. Z czasem praktycznie każda internetowa tablica zadań stworzyła równie łatwą metodę publikowania, zwykle polegając na handlu elektronicznym w celu generowania przychodów z każdego publikacji.

Bezpłatnie był także wyraźnym wyróżnieniem Craigslist i większości innych internetowych miejsc pracy. Jak założyciel Craig Newmark lubił wyjaśnić, jego celem było zwiększenie komunikacji między społecznościami odwiedzających, a nie generować przychodów. Ostatecznie Craigslist zaczął pobierać opłaty za oferty pracy na wielu rynkach, co Newmark wyjaśnił jako świetny sposób na odfiltrowanie fałszywych i niepoważnych postów pracy. Newmark dodał, że utrzymanie niskiej opłaty za wysyłkę-25 do 75 USD dolarów miesięcznie w zależności od miasta-pozwala Craigslist zachować swoją pozycję jako tani dostawca w porównaniu z głównymi tablicami pracy, pozycja Craigslist aktywnie promuje. Niskie ceny pomogły również Craigslist umocnić swój związek z grupą demograficzną, którą witryna uprawiała od samego początku: nastolatki, studenci i single, które polegały na stronie, aby pomóc im znaleźć tanie meble, używany samochód, nowy partner (na noc lub na zawsze) oraz podstawową pracę na poziomie pracy.

Jednak 14 lat po uruchomieniu Craigslist strona traci skuteczność jako źródło rekrutacji pod ciężarem własnego sukcesu. Ruch pracy w pracy wzrósł wykładniczo w większości miast Craigslist na przestrzeni lat, a obecne spowolnienie przyspieszyło wzrost ruchu. Jednocześnie liczba postów pracy spadła w wielu miastach równolegle z spowolnioną gospodarką. W rezultacie rekruterzy jest to, że każde zadanie pracy Craigslist jest zalane stosunkami, a biorąc pod uwagę dane demograficzne typowego gościa Craigslist, że napływ składania wniosków stworzył zaległości pracy. Zamiast otrzymywać 30 wniosków o stanowisko, wśród których jeden lub dwa mogą być godne rozmowy, firmy o wszystkich rozmiarach zgłaszają otrzymywanie setek odpowiedzi w ciągu 24 godzin od każdego opublikowania. Jednak liczba wykwalifikowanych kandydatów, którzy mają zastosowanie, pozostaje taka sama lub upadła na wiele stanowisk, mówią rekruterzy, co przekłada się na wiele godzin spędzonych na przeglądzie przeciążenia CV w poszukiwaniu igły na stogu siana.

Ten problem jest znany każdemu, kto opublikował listę dowolnego rodzaju na Craigslist. Ponieważ wszystkie oferty są publikowane w odwrotnej kolejności chronologicznej, najnowsze oferty zyskują największe znaczenie. Kiedy firma publikuje otwarcie recepcjonistki we wtorek o 10 rano, okno odpowiedzi na rzucanie rozpoczyna. Chociaż prawdą jest, że wyniki wyszukiwania pobierają starsze oferty, wyniki te pokazują również w odwrotnej kolejności chronologicznej, więc zadanie recepcjonistów znajduje się poniżej nowych ofert dla recepcjonistów za każdym razem publikowane jest kolejna praca w tej kategorii.

Problem jest zaostrzony na rynkach, na których Craigslist opłaty za oferty pracy. Jeśli stacja benzynowa opublikowała listę mechanika za 25 USD, a żaden z kandydatów w ciągu pierwszych 24 godzin nie jest dobrym dopasowaniem, prawdopodobieństwo, że stacja otrzyma odpowiedni wniosek przez resztę 30-dniowego postu, jest bardzo mały. Aby odświeżyć przepływ nowych wnioskodawców, stacja musi ponownie postawić zadanie dla kolejnych 25 USD, aby uzyskać listę z powrotem na górę listy. W niektórych przypadkach pracodawcy publikują pracę cztery i pięć razy przed przyciągnięciem wykwalifikowanego nowego wynajmu. Przy 25 USD lub więcej na stanowisko Craigslist staje się kosztowną opcją szybką, nie wspominając o czasochłonnym, biorąc pod uwagę powódź niewykwalifikowanych wnioskodawców, mówią rekruterzy.

Innym powszechnym problemem poruszonym przez specjalistów ds. Rekrutacji jest brak obsługi klienta Craigslist. Po opublikowaniu zadania powrót na stronę, aby edytować lub usunąć reklamę, nie jest trudne, o ile zapisałeś swój e -mail z potwierdzeniem. Ale jeśli potrzebujesz żywej osoby, aby zadać pytanie dotyczące jakiegokolwiek aspektu procesu publikowania Craigslist, zazwyczaj nie masz szczęścia. Craigslist komunikuje się ze swoimi klientami wyłącznie za pośrednictwem poczty elektronicznej, a biorąc pod uwagę wielkość swoich baz danych w porównaniu z bardzo niewielkim rozmiarem zespołu obsługi klienta (z których sam Newmark jest członkiem), niewielu klientów otrzymuje odpowiedzi na swoje żądania wsparcia.

Z pewnością istnieją wyjątki od tego trendu w zależności od reklamowania pracy. A pracodawcy w mniejszych miastach twierdzą, że mają tendencję do radzenia sobie lepiej niż ich koledzy na średnich i dużych rynkach. Ale w przypadku dowodów większego trendu nie szukaj dalej niż komentarze zamieszczane każdego dnia na forum użytkowników Craigslist. To wnikliwy sposób na oglądanie wyzwań, przed którymi stoją rekruterzy z witryną na szczeblu krajowym. Niektóre przykłady obejmują:

• • „Kiedy zamieszczam reklamę pomocy, zostaję zalany CV od osób, które nie są wykwalifikowane i muszę kilka razy wysłać, aby znaleźć wykwalifikowanego kandydata. Gdybym zapłacił za wysłanie, nie opublikowałbym już tu publikowania.”

  –PROWIEDZINY

  • • „Próbujemy publikować reklamy pracy od kilku tygodni. Reklamy są akceptowane i pojawiające się na naszym koncie, ale nigdy nie pojawiają się na stronie. Nie mogę powiedzieć, o liczbie godzin spędzonych na próbie ponownej pozycji, aby pojawić się reklamy. Jesteśmy teraz na końcu naszego dowcipu i wysłaliśmy kilka próśb o pomoc, ale nawet nie otrzymaliśmy potwierdzenia.”

    -Agencja non-profit

    • • „Zapłacić 25 USD dziennie, aby kogoś znaleźć (tak, dziennie, ponieważ reklamy są tracone po pierwszym dniu z powodu wolumenu) to za dużo. Możemy zapłacić tylko płacę minimalną zmywarki, więc 175 USD tygodniowo za reklamowanie to dużo.”

      Alternatywy dla Craigslist obfitują dla rekruterów. Istnieje szereg witryn agregacji pracy, które oferują bezpłatne oferty krajowej publiczności, a także wielkie tablice pracy, takie jak Monster, CareerBuilder i Dice, również docierają do krajowych odbiorców w opłatach według kodu pocztowego. Ale rekruterzy zazwyczaj zgłaszają te same problemy z krajowymi stronami interesu ogólnego, w tym wybuch odpowiedzi bezpośrednio po uruchomieniu postów – często mniej wykwalifikowanych geograficznie, biorąc pod uwagę krajowy charakter tych miejsc – a następnie szybki spadek przez kilka dni w ciągu kilku dni.

      Utrzymywanie się bardziej skutecznie są niszowe witryny, które są ukierunkowane na rynek pracy według jednego lub więcej wąskich kryteriów, od branży lub funkcji po geograficzne i demograficzne. Na przykład forum oferowane przez witryny i stowarzyszenia magazynu Trade Magazine zwykle dostarczają wąską, ukierunkowaną reakcję kandydatów na oferty pracy skierowane do tej publiczności. W takich przypadkach witryny niszowe zazwyczaj pobierają opłaty za publikowanie od 25 USD za siedem dni do ponad 500 USD za 30 dni, ale rekruterzy twierdzą, że zwrot z inwestycji jest dobry, ponieważ mają tendencję do przeglądu wnioskodawców wyższej jakości do przeglądu. Rekruterzy szukający asystenta w San Francisco, który opublikuje stanowisko w Lawjobs.Na przykład COM skorzystaj z niszy witryny skierowanej do zawodu prawnika, a także do lokalnej publiczności internetowej publiczności San Francisco Observer (The Daily Legal Newspaper).

      Rekruterzy informują również, że witryny kariery w gazecie i telewizji z dużą penetracją odwiedzających na lokalnym rynku pozostają silnym źródłem wykwalifikowanych kandydatów, którzy mieszkają na tym rynku. Większość lokalnych gazet utrzymuje penetrację odbiorców w Internecie ponad 40% na swoich rynkach – i często wyższa – pomimo ostatnich spadków krążenia i oglądalności drukowania, informuje The Newspaper Association of America i National Association of Broadcasters.

      Najważniejsze jest to, że gdy rekruterzy rozważają zasoby online do przyciągania kandydatów do pracy, wynik często odzwierciedla jakość źródła. Jak brzmi powiedzenie: dostajesz to, za co płacisz, zarówno pod względem jakości, jak i czasu wymaganym do zidentyfikowania tych wykwalifikowanych kandydatów.

      

      Tony Lee jest wydawcą Careercast.com i zadane zadania.com

      Publikowanie miejsc pracy w recenzji Craigslist: świetny zasięg i niski koszt

      

      Craigslist to platforma reklamowa, która działa w ponad 70 krajach. Witryna obejmuje wszystko, od nieruchomości wynajmu po lokalne wydarzenia i otrzymuje ponad 20 miliardów wyświetleń stron każdego miesiąca.

      Z ponad milionem ofert pracy codziennie, Craigslist jest również jedną z największych i odnoszących największe sukcesy tabliców pracy w Stanach Zjednoczonych. W tej recenzji my’Przejrzy wszystkie szczegóły, abyś mógł zdecydować, czy publikowanie otwartych prac na Craigslist jest dla Ciebie warte.

      Porównaj Craigslist z najlepszymi konkurentami, takimi jak LinkedIn, Ziprecruiter i Monster.com

      Jak publikować prace na Craigslist

      

      Przed opublikowaniem pracy w Craigslist, ty’LL musi utworzyć konto i zalogować się. Następnie po prostu wykonaj poniższe czynności:

      1. Wybierać “Nowy wpis w:” na swoim koncie strona główna po prawej stronie. Wybierz Lokalizacja Chcesz opublikować, a następnie kliknąć “Iść.”
      2. Wybierz albo “zaoferowana praca” Lub “Oferowany koncert.” Koncert to krótkoterminowa, mała lub dziwna praca.
      3. Wybierz jeden lub więcej Kategorie pracy W przypadku pracy w pracy, w tym rachunkowości/finansów, sztuki/mediów/projektowania, obsługi klienta, żywności/napojów/hotelarstwa, prawnego/prawnego i innych.
      4. Wybierz bardziej szczegółowe Podlokalizacje Lub dzielnice do celu. Ta opcja może nie być wymagana dla Twojej lokalizacji.
      5. Opublikuj szczegóły zadania, takie jak tytuł, opis, odszkodowanie, rodzaj pracy i itp.

      Craigslist ma możliwość ukrycia e -maila w poście pracy. Zamiast tego używa Przekaźnik e -mail który tworzy unikalny e -mail Craigslist dla Twojego postu. Wnioskodawcy wyśleli swoje CV bezpośrednio na ten adres, a wszystkie informacje zostaną przekazane do Ciebie. To chroni Twój adres e -mail przed spamerami i oszustami.

      Masz również opcję Wyświetl swoją lokalizację na mapie. To’ogólnie dobrym pomysłem, aby użyć tej funkcji, więc kandydaci wiedzą, gdzie ty’ponownie zlokalizowane.

      Inną opcją jest Dodaj obrazy. Skorzystaj z tej okazji, aby Twoja praca była bardziej atrakcyjna, pokazując swoje miejsce pracy, kulturę lub cokolwiek innego, co chcesz przekazać.

      Przed opublikowaniem postu pracy, ty’Będę miał okazję przejrzeć post, zweryfikować swój adres e -mail (jeśli przystąpiłeś’to już zrobiłem), potwierdź ceny i zapłać za post. Twój post w pracy będzie wtedy na żywo przez 30 dni lub dopóki nie wyciągniesz go z systemu.

      Ceny do pracy na Craigslist

      Wycena pracy na Craigslist zależy od lokalizacji, ale zakresy od 7 do 75 USD, z większością lokalizacji od 15 do 35 USD. W przeciwieństwie do innych płyt pracy, nie ma opcji pay-per-click, więc możesz’t Umieść swój post powyżej innych ofert.

      Dolna linia

      Craigslist jest niezwykle popularny w Stanach Zjednoczonych. To’jest świetnym miejscem dla pracodawców do znalezienia kandydatów, zwłaszcza jeśli ty’Szukam niebiesko-kołnierzyków, usług i mniej seniorskich pracowników biurowych. Plus to’S stosunkowo tani do publikowania pracy na Craigslist.

      Porównaj Craigslist z innymi najlepszymi usługami, takimi jak LinkedIn, Ziprecruiter i Monster.com