O GMB avisa o pagamento do SNECK G4S, que não paga o pagamento, pode levar a greves no Hospital Croydon
Eu conheci os carregadores do Hospital Universitário de Croydon e domésticos antes da pandemia atingir. Sem esses trabalhadores vitais, muitos dos que são migrantes, os hospitais parariam, então eles têm poder industrial. G4S não valoriza esses trabalhadores e eles não reconhecem seu sindicato de escolha, GMB.
Durante anos, esses trabalhadores têm lutado para sobreviver pelo salário mínimo e não’t Obtendo pagamento deente decente. Eles se queixam de grandes cargas de trabalho e do bullying de mente mesquinha habitual, apresentada por gerentes de empresas privadas que desejam espremer trabalho humano e pagar uma ninharia por isso. A maioria está desesperada por horas extras porque o salário é tão ruim, mas nenhum será dado no mesmo dia, tornando muito difícil para esses trabalhadores equilibrar suas vidas.
Os trabalhadores relataram que têm medo de entrar nas enfermarias covid, caso pegem a doença e não conseguem trabalhar porque venceram’t Got um centavo do G4S. Alguns ficaram doentes com ferimentos e o G4S não pagou SSP. Um trabalhador ficou em casa lutando com dificuldades respiratórias por semanas sem dinheiro. O salário da pobreza também conhecido como salário mínimo deixou uma mulher chorando quando ela se mudou para casa e ela se deparou com uma conta elétrica por £ 150. Outro membro luta para comprar fórmula para seu novo bebê. Muitos são forçados a pagar milhares para obter vistos de trabalho renovados. Para acrescentar insulto à lesão, há uma força de trabalho de duas camadas e alguns funcionários mais velhos recebem pagamento completo do NHS, boas horas não sociais e aprimoramentos adicionais de pagamento, mas esses trabalhadores mais bem pagos do G4S também pensam que a maneira como o G4S opera é injusto.
GMB organizou reuniões abertas e os trabalhadores envolvidos bem. Uma vez eles perceberam que ingressar na União lhes permitiria construir poder com o peso do GMB atrás deles, eles começaram a se juntar à União.
Seus números estão crescendo para que eles possam fazer exigências por pagar justiça e decidiram se envolver em uma campanha apoiada por GMB para garantir o salário real de Londres em Londres e um esquema de pagamento de doença ocupacional. Eles concordaram em fazer um protesto fora do hospital na segunda -feira, 31 de janeiro, a partir das 12h e a região sul da GMB está apoiando -os. Esses trabalhadores sabem que têm uma luta dura, mas não se intimidam, pois estão se apropriando de sua própria campanha, folheando e conversando com seus colegas.
Dia após dia, sua confiança cresce a partir da solidariedade que eles estão recebendo. Eles estão sendo apoiados por grupos de campanha como Konp e outros trabalhadores do hospital que se comprometeram a apoiar sua luta. O Comitê de Negociação Local dos Médicos (LNC) está apoiando abertamente os trabalhadores do G4S e eles escreveram para a confiança para intervir e resolver a injustiça.
Os gerentes que ignoraram essas preocupações com os trabalhadores por anos estão começando a receber a mensagem de que as coisas estão mudando. O GMB foi convidado a cancelar o protesto da empresa, mas nossos membros fizeram suas demandas altas e claras e eles venceram’T Pare até que eles recebam o salário de Londres e um esquema de pagamento doente
À medida que os trabalhadores crescem em confiança, o humor no hospital é positivo e infeccioso. Todo trabalhador está intensificando para ajudar a realizar as tarefas necessárias para construir sua união em seu hospital.
Os membros do GMB já estão preocupados em pegar Covid – eles não’não preciso de medos adicionais sobre colocar comida na mesa
A GMB está alertando o contratante privado G4s que negam o pagamento total dos trabalhadores pode resultar em ação de greve.
Gigante de terceirização G4S – que mantém o contrato de limpeza e permanência com o Hospital Universitário de Croydon NHS Trust – parou de pagar o salário de doentes da Covid aos funcionários, deixando os trabalhadores dependentes do pagamento estatutário por doença.
Os membros do GMB protestarão fora do hospital da seguinte forma:
Segunda -feira, 31 de janeiro de 2022, às 12 anos
Hospital Universitário de Croydon
Helen o’Connor, organizador regional da GMB, disse: “Os membros do GMB já estavam zangados com a remoção do salário de doentes covid e agora estão absolutamente irritados que seu empregador os está acusando publicamente de mentir sobre isso.
“A determinação deles está endurecendo a cada dia; Eles podem ver que o G4S não está levando seu bem -estar a sério e está questionando sua honestidade.
“Nossos membros estão compreensivelmente preocupados em pegar Covid e espalhar o vírus pelo hospital para pacientes e outros membros da equipe do NHS.
“Eles poderiam fazer sem medos adicionais sobre poder pagar suas contas e colocar comida na mesa.
“Os trabalhadores estão pedindo à GMB não apenas organizar o protesto – mas a votação.
O GMB avisa o pagamento do SNECK G4S, que não paga o pagamento, pode levar a greves no Hospital Croydon
O sindicato também acusou os G4s de mentir sobre a disputa fervente sobre os termos e condições de trabalho de alguns dos trabalhadores mais baixos em Croydon’é o maior hospital.
Pagamento doente e final dos salários da pobreza para os trabalhadores do G4S
Eu conheci os carregadores do Hospital Universitário de Croydon e domésticos antes da pandemia atingir. Sem esses trabalhadores vitais, muitos dos que são migrantes, os hospitais parariam, então eles têm poder industrial. G4S não valoriza esses trabalhadores e eles não reconhecem seu sindicato de escolha, GMB.
Durante anos, esses trabalhadores têm lutado para sobreviver pelo salário mínimo e não’t Obtendo pagamento deente decente. Eles se queixam de grandes cargas de trabalho e do bullying de mente mesquinha habitual, apresentada por gerentes de empresas privadas que desejam espremer trabalho humano e pagar uma ninharia por isso. A maioria está desesperada por horas extras porque o salário é tão ruim, mas nenhum será dado no mesmo dia, tornando muito difícil para esses trabalhadores equilibrar suas vidas.
Os trabalhadores relataram que têm medo de entrar nas enfermarias covid, caso pegem a doença e não conseguem trabalhar porque venceram’t Got um centavo do G4S. Alguns ficaram doentes com ferimentos e o G4S não pagou SSP. Um trabalhador ficou em casa lutando com dificuldades respiratórias por semanas sem dinheiro. O salário da pobreza também conhecido como salário mínimo deixou uma mulher chorando quando ela se mudou para casa e ela se deparou com uma conta elétrica por £ 150. Outro membro luta para comprar fórmula para seu novo bebê. Muitos são forçados a pagar milhares para obter vistos de trabalho renovados. Para acrescentar insulto à lesão, há uma força de trabalho de duas camadas e alguns funcionários mais velhos recebem pagamento completo do NHS, boas horas não sociais e aprimoramentos adicionais de pagamento, mas esses trabalhadores mais bem pagos do G4S também pensam que a maneira como o G4S opera é injusto.
GMB organizou reuniões abertas e os trabalhadores envolvidos bem. Uma vez eles perceberam que ingressar na União lhes permitiria construir poder com o peso do GMB atrás deles, eles começaram a se juntar à União.
Seus números estão crescendo para que eles possam fazer exigências por pagar justiça e decidiram se envolver em uma campanha apoiada por GMB para garantir o salário real de Londres em Londres e um esquema de pagamento de doença ocupacional. Eles concordaram em fazer um protesto fora do hospital na segunda -feira, 31 de janeiro, a partir das 12h e a região sul da GMB está apoiando -os. Esses trabalhadores sabem que têm uma luta dura, mas não se intimidam, pois estão se apropriando de sua própria campanha, folheando e conversando com seus colegas.
Dia após dia, sua confiança cresce a partir da solidariedade que eles estão recebendo. Eles estão sendo apoiados por grupos de campanha como Konp e outros trabalhadores do hospital que se comprometeram a apoiar sua luta. O Comitê de Negociação Local dos Médicos (LNC) está apoiando abertamente os trabalhadores do G4S e eles escreveram para a confiança para intervir e resolver a injustiça.
Os gerentes que ignoraram essas preocupações com os trabalhadores por anos estão começando a receber a mensagem de que as coisas estão mudando. O GMB foi convidado a cancelar o protesto da empresa, mas nossos membros fizeram suas demandas altas e claras e eles venceram’T Pare até que eles recebam o salário de Londres e um esquema de pagamento doente
À medida que os trabalhadores crescem em confiança, o humor no hospital é positivo e infeccioso. Todo trabalhador está intensificando para ajudar a realizar as tarefas necessárias para construir sua união em seu hospital.
À medida que o trabalho organizador avança, esses trabalhadores desenvolverão habilidades e a solidariedade crescerá ainda mais. Eles descobrirão que, se ficarem juntos, podem alavancar o tipo de poder que se beneficiará e todos os outros também. Eles não apenas darão um exemplo de como o sindicalismo deve se parecer no NHS que preservarão e protegerão os padrões no hospital para os pacientes, lutando por seus próprios direitos. É por isso que todos dentro e fora do hospital devem ficar firmemente por trás dessa disputa e apoiar esses bravos membros GMB, porque a causa do trabalho é a esperança do mundo
O GMB avisa o pagamento do SNECK G4S, que não paga o pagamento, pode levar a greves no Hospital Croydon
Os membros do GMB já estão preocupados em pegar Covid – eles não’não preciso de medos adicionais sobre colocar comida na mesa
A GMB está alertando o contratante privado G4s que negam o pagamento total dos trabalhadores pode resultar em ação de greve.
Gigante de terceirização G4S – que mantém o contrato de limpeza e permanência com o Hospital Universitário de Croydon NHS Trust – parou de pagar o salário de doentes da Covid aos funcionários, deixando os trabalhadores dependentes do pagamento estatutário por doença.
Os membros do GMB protestarão fora do hospital da seguinte forma:
Segunda -feira, 31 de janeiro de 2022, às 12 anos
Hospital Universitário de Croydon
Helen o’Connor, organizador regional da GMB, disse: “Os membros do GMB já estavam zangados com a remoção do salário de doentes covid e agora estão absolutamente irritados que seu empregador os está acusando publicamente de mentir sobre isso.
“A determinação deles está endurecendo a cada dia; Eles podem ver que o G4S não está levando seu bem -estar a sério e está questionando sua honestidade.
“Nossos membros estão compreensivelmente preocupados em pegar Covid e espalhar o vírus pelo hospital para pacientes e outros membros da equipe do NHS.
“Eles poderiam fazer sem medos adicionais sobre poder pagar suas contas e colocar comida na mesa.
“Os trabalhadores estão pedindo à GMB não apenas organizar o protesto – mas a votação para ação de greve.
“O GMB pede que o Hospital Universitário de Croydon intervenha para proteger o bem -estar desses funcionários e evitar qualquer ação industrial.”
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O pagamento por doença do G4S falha nos agentes de prisão que estão entre a maior parte de risco
O sindicato da GMB exige pagamento total de doenças garantidas desde o primeiro dia.
18 de maio de 2020
O sindicato da GMB bateu o operador da prisão de AltCourse G4S por não dar garantias sobre o pagamento por doença pelos agentes da prisão – revelado como alguns dos mais propensos a morrer de Covid -19.
Os números do ONS desta semana mostraram que aqueles que trabalham nas prisões são alguns dos funcionários – fora dos que trabalham no NHS e nas casas de repouso – com maior probabilidade de morrer de coronavírus.
Apesar disso, o G4S – que administra a prisão privada de Fazakerley e Rye Hill, em Northamptonshire, se recusa a garantir que a equipe seja forçada a se auto -isolar ou tirar uma folga doente devido ao Coronavirus, obterá o pagamento total – deixando muitos doentes a pagar o pagamento estatutário por donos de 95 libras por semana, depois que tenham excedido qualquer contrato.
Esse fracasso em dar uma garantia de ferro fundido de pagamento total não apenas coloca mais agentes da prisão em risco, mas também aumenta o perigo para os presos em um momento em que a transmissão da prisão está no aumento.
Se a equipe não puder tirar uma folga para se auto-isolar, eles podem continuar a trabalhar.
As estatísticas do ONS e G4s’A falha em garantir o pagamento por doença é um chute duplo nos dentes para os agentes da prisão em prisões de corrida privada, pois o Ministério da Justiça (MOJ) não conseguiu estender um esquema de bônus que eles pagaram aos funcionários nas prisões de execução em particular para executar prisões de execução privada.
O organizador regional da GMB, George Patterson, disse:
“À luz dessas estatísticas chocantes, os G4s devem estar fazendo mais para proteger funcionários e prisioneiros.
“Oficiais da prisão não devem ser forçados a trabalhar se estiverem correndo o risco de espalhar o Covid-19, igualmente os trabalhadores com maior probabilidade de contratá-lo, eles também devem saber que eles não serão forçados à pobreza se o fizerem.
“Mas não podemos deixar o governo fora do gancho; eles não forneceram aos empregadores que administram contratos do setor público com garantias de que os contratos serão totalmente financiados para custos adicionais de coronavírus – a menos que sejam contratados do NHS.
“Além disso, o MOJ deixou de fora a força de trabalho em prisões de corrida privada ao dar bônus aos trabalhadores nas prisões do estado. Nossos membros fazem o mesmo trabalho e estão enfrentando os mesmos riscos e, no entanto, são tratados de maneira diferente pelo governo porque trabalham para um empreiteiro particular.
“Esta política expõe as lacunas que nossos trabalhadores -chave ‘ocultos’ caem e é outro exemplo do governo que falha nos trabalhadores -chave.
“A União GMB exige pagamento total de doenças garantidas desde o primeiro dia para todos os forçados a se auto-isolar ou tirar uma folga devido ao Covid-19.”
Para mais detalhes, entre em contato com George Patterson:
G4s paga doente?
O sindicato da GMB comércio está alertando o contratante privado G4S que nega o pagamento total de doenças aos limpadores, carregadores em Croydon’S Mayday Hospital pode resultar em ação de greve.
Em armas: O protesto da GMB acontece na segunda -feira
O sindicato também acusou os G4s de mentir sobre a disputa fervente sobre os termos e condições de trabalho de alguns dos trabalhadores mais baixos em Croydon’é o maior hospital.
Gigante de terceirização G4S – que mantém o contrato de limpeza e permanência com o Hospital da Universidade de Croydon, NHS Trust – parou de pagar a Covid Sick Pay aos funcionários, deixando os trabalhadores dependentes de pagamento estatutário por doença.
O G4S emitiu negações públicas, alegando que estão dando salário doente, mas carregadores e limpadores que pegam o vírus ou são forçados a se auto-isolar, dizem que a evidência está em seus pacotes salariais. Ou melhor, que o pagamento doente é não em seus salários.
O GMB está realizando um protesto na London Road, fora de Mayday, na próxima segunda -feira, 31 de janeiro, do meio -dia.
Helen o’’s organizador regional, disse Dentro de Croydon, “Os membros do GMB já estavam zangados com a remoção do Covid Sick Pay. Agora eles estão absolutamente irritados por seu empregador estar acusando publicamente de mentir sobre isso.
“A determinação deles está endurecendo a cada dia; Eles podem ver que o G4S não está levando seu bem -estar a sério e está questionando sua honestidade.
“Nossos membros estão compreensivelmente preocupados em pegar Covid e espalhar o vírus pelo hospital para pacientes e outros membros da equipe do NHS. Eles poderiam fazer sem medos adicionais sobre poder pagar suas contas e colocar comida na mesa.
“Os trabalhadores estão pedindo à GMB não apenas organizar o protesto – mas a votação para ação de greve.
“O GMB pede que o Hospital Universitário de Croydon intervenha para proteger o bem -estar desses funcionários e evitar qualquer ação industrial.”
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